【医院要闻】铸魂强基 德高技精|延安市人民医院召开第九个“中国医师节”表彰大会

问AI · 延安市人民医院如何借力帮扶资源培育人才梯队?
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延安市人民医院

关 注




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铸魂强基 德高技精

延安市人民医院召开第九个“中国医师节”表彰大会




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8月19日下午,延安市人民医院召开第九个“中国医师节”表彰大会。全体在家领导、中国医科大学驻延帮扶专家、中层干部及医师代表参加会议。会议由院长助理白媛媛主持,党委书记李小郎出席并讲话。

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会上,宣读了《致全体医师慰问信》《关于表彰2026年度优秀医师的决定》,对获奖人员进行颁奖,“十佳科主任”代表超声医学科张建蕾、“十佳医师”代表儿科二病区陈丹进行发言,重温《中国医师宣誓誓词》。


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会议指出,过去一年,是我院攻坚克难、提质增效、硕果累累的一年。全院医务工作者始终坚守“以人民健康为中心”的初心使命,深耕临床、精进医术、履职担当,在学科建设、医疗质量、服务提升、人才培育等各方面取得了实打实、沉甸甸的成绩,推动医院整体诊疗水平与综合服务能力迈上新台阶。


会议要求,要持续深化“医疗质量服务双提升”专项行动,筑牢高质量发展根基。要严守安全底线,全面落实十八项核心制度,抓好重点制度学习,建立常态化督查机制,把核心制度执行纳入日常考核,引导全体人员时刻绷紧医疗安全之弦。要聚焦提质增效,全面畅通职能服务临床机制,坚持机关服务临床、临床服务患者的工作理念,破除机关服务壁垒、打通服务临床堵点,让职能管理更精细、服务保障更高效、临床运转更顺畅。要深耕便民惠民,全面升级群众就医服务体验,坚持以人民健康为中心,优化服务流程、升级智慧就医服务;用好“远程会诊中心”“一站式服务中心”“会诊转诊服务中心”等服务平台,持续推行“一次挂号管三天”“四高门诊”“便民门诊”等便民举措,切实解决群众看病就医急难愁盼问题。要坚持人才强院战略,攻坚克难建强专业化人才梯队。要坚持“选苗子、送出去、学回来”的人才培育理念,分批选派骨干外出进修培训,做好“育苗”计划。要借力高端资源,做实专家团队传帮带定向培育,充分依托优质帮扶资源,构建“高校+名医团队+院内骨干”三位一体人才培育体系。要实施人才引进工程,选树一批学科带头人,引进专业功底扎实、干事作风务实、进取意识强烈的学科带头人,形成我们自己的人才核心力量。要强化医德医风建设,厚植医院文化底蕴。坚持党建引领,文化融合,持续推进作风建设走深走实,要持续深入开展医疗领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治专项行动,巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育成果,厚植文化底蕴,以医院文化温润行医初心。坚持以院训凝心、以宗旨立行、以精神铸魂,将医院特色文化建设与医德医风建设深度融合,把“弘扬延安精神 办好人民医院”的办院宗旨、“厚德精医 仁心为民”的院训及“生命至上 人文赋能 细微关怀 大爱奉献”的服务理念贯穿诊疗服务全过程。





  • 供稿|李艳(医务部)

  • 校审|高小娥、赵锦怡(宣传科)

  • 编辑吴晓娇(宣传科)

  • 初审|杨生军(医务部)

  • 审核|吴海军

  • 终审|王红光