个人账户10.74万元，工龄39.83年，退休金能拿多少？ 这位1966年出生、1983年参加工作的辽宁大连庄河企业职工，2026年2月办理了退休手续。 社保部门出具的养老金核定表上显示，他的全部缴费年限为39.83年，个人账户储存额为107481.22元。
辽宁省的养老金计发基数目前执行三档标准，大连市企业退休人员为8956元/月，沈阳市为8390元/月，省内其他城市为7346元/月。 这位退休人员所在的大连庄河市隶属大连管辖，因此使用的是8956元这一档计发基数。
在辽宁省内，同样工龄和同样缴费档次的情况下，在大连退休比在省内普通城市每月多拿一笔可观的数目。 仅基础养老金一项，大连比省内其他12个城市每月就高出数百元。 这个差距来源于辽人社〔2025〕17号文件规定的计发基数差异化政策。
这位退休人员的核定表上还有一个值得关注的信息，就是特殊工种折算年限达到7.8年。 根据辽宁省规定，1992年7月1日前从事井下、高温工作的，1年按1年3个月折算；从事有毒有害工作的，1年按1年6个月折算。
不过折算增加的年限在计算过渡性养老金时最多不超过5年。 这位退休人员7.8年的折算年限，实际计入过渡性养老金计算的部分为5年。 这部分折算工龄直接增加了过渡性养老金的计算年限，每月多出了一笔可观的收入。
养老金的计算分为三个部分。 基础养老金是大头，与计发基数、缴费指数和工龄直接挂钩。 这位退休人员的平均缴费指数约为0.609，意味着他工作期间的平均缴费水平只有社平工资的六成左右。 但39.83年的长工龄弥补了缴费档次不高的短板，让基础养老金拿到了2862.37元。
个人账户养老金为765.91元，这是107481.22元除以139个月（60岁退休对应的计发月数）得出的结果。 10.7万的账户余额在工龄近40年的企业退休人员中不算高，说明职业生涯中后期的缴费基数并不突出。
过渡性养老金为1228.07元。 这部分是针对1996年建立个人账户前参加工作人员的专项补偿。 他1983年参加工作，到1996年之间有9.25年的视同缴费年限，加上特殊工种折算的5年，共同构成了过渡性养老金的计算基础。
三部分相加，这位退休人员每月的基本养老金为4856.35元。 如果再加上采暖补贴，月待遇总额达到4544.39元。 这个数字在辽宁企业退休人员中处于中等偏上的水平。
值得注意的是，2026年办理退休的人员目前使用的仍然是2025年公布的计发基数。 按照近年趋势，新的计发基数公布后，社保部门会重新核算并补发差额，届时每月可能还会增加几十到上百元。
一张核定表，三笔账，每一个数字都有它的来处。 近40年的工龄、特殊工种的折算、大连的计发基数、个人账户的积累——这些因素共同决定了每月到手的数字。 你的工龄有多少年？ 所在城市用的是哪一档计发基数？ 欢迎在评论区聊聊你的情况。