靠扣子3.0，我建起电商+漫剧7x24h Agent战队

AI设计小华

2026-06-02 21:05发布于广东科技领域创作者

问AI · 扣子3.0的Agent Native如何革新工作协作模式？

大家好，我是小华~

最近发现的一个好东西，给大家看一下：

在扣子3.0搭建了个漫剧制作部门还有电商产品宣发部门，部门里都是 AI Agent数字员工，

我第一次体验 Agent Native 协作，只需要给他们分配任务，

艾特Agent们互相协作干活，我当口水大王就行。

01如何组建团队

在组建团队之前，需要一个载体去使用扣子

目前扣子3.0支持，移动端和桌面端，电脑和手机都能用，内容会自动同步——比如你可以在手机上遥控AI去处理你电脑里的文件。

后面实战会给大家演示，

桌面端	移动端

我用的是桌面端，打开扣子桌面端之后，

页面有一个加号，点开会有四个可以选择的选项。

咱脑子里需要有一个初步的构想，

比如你想做一个漫剧制作的部门、或者说做一个电商产品宣发一条标准流程的部门......

然后就新建Agent，里面有三个渠道可以让你找到对应的数字员工给你组成这些部门。

如果本地以及有Codex或者Claude又或者龙虾什么的，那可以选择第三个，把你熟悉的本地数字员工招募进来。

具体的步骤可以按照下面的方式进行：

官方也内置了一些具有职业特性的Agent在里面，适用于内容创作、日常办公、行业助手等大多数场景。

比如我这种经常要写文章的，这个自媒体运营达人Agent就很好用。

如果没有本地的数字员工，也没有内置的数字员工选择，不想自己维护服务器或本地环境。

那就选择云端数字员工，它是需要使用主流 Agent 框架，

自己根据需求创建。

像我，想要搭建一个团队，我就会在这里自己养蛊。

这里每一个Agent都有各自的特点，

大家可以用扣子里面自带数字员工，

有Claude或者Codex等框架的员工，可以负责咱后期复盘和收尾工作。

我搭建的漫剧视频部门就三个数字员工，

一个是脚本总监，主要是根据我简单提出的需求，去深化成可以使用在实际创作的脚本。

另一个是视觉总监，专门负责处理脚本总监相对应的视觉内容，

比如角色设计，场景设计，道具设计，以及运镜、切景、打光等视觉方面的总监，最后出视频效果也是得靠他。

还有一个是执行总监（我的执行总监是codex框架），随时替补脚本总监和视觉总监没有处理好的事情。

把团队的职责明确好之后，就可以开始组建部门了。

02组建漫剧部门

刚刚团队人员已经齐活了，

接下来新建一个项目，然后把他们拉到一个项目组里面开始@他们干活。

拉项目组之后，

左边有一个聊天框，可以@你的数字员工，开始分配你的任务，右边可以修改项目的名称，

也能看到你部门里有几个人和几个Agent，

这个部门里可以拉真人进来，可以共同参与项目，分别提出需求、补充背景、评审结果或做关键决策。

到这里算是部门组建成功了。

03漫剧开工

进部门第一件事，我就开始分配工作了。

我给它看了一下扣子的图标，

然后@脚本总监和@视觉总监，分别给他们发布任务，并且要相互配合。

起初我还以为，他们在偷懒，我发出去指令半天没“人”回我。

原来是已经在处理了，只是我没看到，后面我才发现右上角是有一个后台任务查看的功能。

脚本总监给了一版给视觉总监，

然后视觉总监自动接收了它的指令和资料，并且生成相关的内容。

它两就这样一来一回的，设计好了场景、道具、角色还有视频运镜打光等信息，让我确认。

我觉得还不错，让他们继续。

后面给了我一个视觉板文档，信息包含作品的名称，以及角色与道具的设定。

还有分镜场景对照图，

色轴变化以及文件索引。

我表扬了一下他们两个能干，表现很不错。

这两Agent除了干活以外，还挺会提供情绪价值的。

脚本总监还挺会来事的，我没说要生成宣发物料，它知道这是锦上添花的事情，自主的给视觉总监派活了。

在座的设计师朋友们，有没有感受到压迫感哈哈。

视觉总监麻溜的生成了几张关于这个漫剧的宣发海报。

在这个期间，我发现有一个数字员工在闲着，执行总监。

我让它做一个网站用于此次漫剧的宣发。

它反问我，需要补充一些，材料。

我直接艾特脚本总监和视频总监给它想要的资料。

执行总监就在整这款漫剧的宣发网站直接给了我们html本地的网站浏览链接。

链接👇：

https://key-of-coze-promo.surge.sh/

然后我又叫总监给我改另外一版，我不喜欢太粉色的感觉，

执行总监给我们的网站首页效果如下，

我绝对很有重叠的艺术感，然后我就出门吃饭了。

虽然我人还在外面吃饭，

但是还是忍不住看了几眼，感觉还是有点不太好，很凌乱，虽然电脑不在身边。

但这时，

我拿出了手机，

打开扣子的移动端，吩咐一下Agent们干活了。

（往下滑动查看对话流程）

账号登录进去打开这个Vibe Coding项目，

跟它说这个界面需要改的更加极简一些。

（往下滑动查看对话流程）

就这样，我在外面办公拿着手机，就把网页的界面给重新设计了。

更改过的网站效果如下，

👇网站展示链接：

https://f48nhfrw24.coze.site

这意味着，之后外面这些牛马出门在外，

不用老是背着电脑，只需要兜里揣着手机，就能够把需求改了。

这简直夯爆了！！！

04电商产品宣发部门

不同项目分开管，目前我开设了一个漫剧制作部门（一个项目），然后现在又开设一个电商产品宣发部门，

这个部门的职能是上传一个产品，然后它可以帮我自动制作成详情图，接着给做成一个网站去展示产品，然后生成符合某书风格的帖子。

团队的组成，就是视觉总监+执行总监+运营达人（这个扣子已经内置好了，直接创建）

拉部门之后，老样子，咱们开始分配任务。

视觉总监给我的效果如下，

参数我没给它，让它自己出的，整体的完成度还是蛮高的。

接着我就@执行总监，让它找视觉总监要资料，然后做一个网站展示页。

它会给我们做一个前端网站，效果如下。

这效果杠杠的，把这个发给老板或甲方，咱早点下班，

就算要改，回去用手机压力一下Agent们就行。

如果还要搞一条产品种草贴。

我@小华运营达人Agent，让它找视觉总监去了解信息，因为Agent们都具有长期的记忆功能，所以他们很容易同步信息。

很快，运营Agent就给了我们种草文案的标题，还有正文内容，以及它为什么这么写的参考来源。

给了我结果，我希望让运营和视觉以及执行总监对一下需求，给我完善一下这个文案。

他们几个讨论之后，发现了一些问题，

然后他们自己配合的相互优化这个项目，我只负责点头yes摇头no，查看他们的整体进度和大方向有没有偏离就行。

最后

讲到这不知道大家对Agent Native到来的感知如何？

我前同事跟我说：小华，我还停留在怎么使用基础的工具上。

什么是Agent，什么是Skill，龙虾什么什么的.....太乱了。

当ta才开始学怎么使用Agent干活，

自己调试Skill让Agent使用的时候，

der的一下，

Agent Native来了，新时代的人机协作模式。

以前的单个Agent，它范围、短板都很强，虽然什么都能做，但是始终是单线程，要么你等他做完，要么它做这个，你去准备下一个。

而多个Agent相互协作，它不在要你一步一步的去喂数据，去让你找A、B、C、D，也无需等待，你可以多线程开工。

只要项目够多，那你就多开项目组，拉齐你的数字员工。

而这个时候，其实你已经是一人公司了。

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