优秀教师的五个特质

问AI · 读写习惯怎样帮助教师在AI时代保持竞争力?

刚入教坛时,我特别想找到实现教师快速成长的一些捷径,希冀于通过短期的学习和培训,实现个人在专业发展上的突破和蜕变。


但教书十余载之后,我终于醒悟教师的专业成长是一个极其缓慢而复杂的过程。只有那些耐得住寂寞,愿意下“笨功夫”,一步一个脚印地攀登在教师专业成长大道上的人,才能成为教育家苏霍姆林斯基所说的“教学能手、艺术家和诗人”。


纵观无数优秀教师的成长案例,我发现他们往往具备这五个特质:保持空杯心态、养成读写习惯、坚持长期主义、注重反思研究、实现认知觉醒。如果我们也能像他们一样,在这五个方面着力,即使不能“成名成家”,也能让自己的教育生活走向幸福与完整。


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保持空杯心态


当下,很多教师存在的一个问题就是缺乏主动学习的意识和动力,这也是教师专业成长不能实现突破的重要原因。这些教师之所以存在这个问题就是因为缺少空杯心态,他们常常认为自己的教育经验已经足够丰富,教学水平足以应付眼前的工作,于是他们深陷在“舒适圈”的泥沼里,不愿意再往前迈出一步。


人的大脑就像一只杯子,装满了很多知识之后,如果你想再学习新的东西,就必须先把原来的东西倒掉。正如一代武学宗师李小龙所说:“清空你的杯子,方能再行注满,空无以求全。”


作为人工智能时代下的教师,我们必须要拥有空杯心态。一个开放的心态就像一个空杯子,有了这个“空杯子”,我们的教育观念才能得到时时更新,我们的教育认知才能不断提升,我们的教育智慧才能一点一滴形成,我们才能成为一个具有开放心态和主动学习意识的学习型教师。


保持空杯心态,我们才会去主动向别人和书本学习,掌握新知识、新方法和新技术。保持空杯心态,我们才能不断刷新自己的教育认知,实现个体经验的迭代升级。保持空杯心态,我们才能接纳课程改革中的新理念,打破自己的思维定势,实现真正的专业成长。


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养成读写习惯


读书和写作是教师专业发展的两翼,其重要性不言而喻。但是很多教师虽然认识到阅读与写作的重要,却始终不愿意翻开一本书去读,静下心来拿起笔去写。归根结底,还是没有在平日的教学工作与生活中养成读写的习惯。


一些教师抱怨学校工作太忙,没有读书的时间和空间。特级教师闫学却说:“对每一个教师而言,当下最要紧的不是有没有读书的时间,而是你肯不肯选择阅读,选择过一种阅读的生活”。


如果我们把阅读变成自己的一个生活习惯,就像吃饭、睡觉、刷手机那样自然,我想我们一定能过上一种和教师这一职业相匹配的阅读生活,从而在阅读中完善自己的知识结构、提升自己的专业知识,开阔自己的教育视野。


还有一些教师认为自己不擅长写作,甚至认为教育写作没什么用,自己又不想成名成家。王维审老师却说:“教育写作的目的从来不是成名成家,而恰恰是为了过好自己的教育人生。”


教育写作无疑是一个教师实现有效反思、提升自己业务水平的最佳途径。写作的深度往往代表着思维的深度,更代表着一个教师教育水平的深度。教育写作绝不是一件华而不实的奢侈品,而是教师走向专业成长的必需品。


面对不确定的未来,作为教师,我们唯有养成读写习惯,让阅读与写作助力自己重构已有的经验,广泛地吸纳各种前沿理论和知识,积累并形成自己的教育智慧,我们才能掌握教育这门复杂而细腻的学问,才不会担心被人工智能轻易取代。


 该图片使用了AI生成技术图片


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坚持长期主义


有人说,真正厉害的人都是长期主义者。因为他们能够清醒地认识到最有价值的事情往往是复杂而漫长的,需要一点一滴地积累,需要持之以恒地坚持。


成都的夏昆老师,因为前辈教师的一句劝告,耐着性子花了12年的时间来通读《二十四史》。为了逼自己一把,他在电脑上设定了一个预定任务,每天晚上八点,不管是在听音乐,还是看电视或者打游戏,系统就自动打开《二十四史》阅读软件,天天如此,从不间断。


正是缘于这种长期的坚持,让他养成了阅读的习惯,储备了大量精深的历史知识和文化知识,最后才厚积薄发,出版了多部独具特色的教育著作,还成了中国诗词大会上的金牌擂主。


很多教师对目前的现状感到焦虑,其实往往是由于太在乎眼前的一些短期利益,而忽视了自己的长远发展。坚持长期主义,首先意味着我们要找到自己专业发展的目标,然后锚定这个目标,下苦功夫,下笨功夫,执着、专注地去做。


坚持长期主义,还意味着我们要能够抵御眼前的一些诱惑,把时间投入到那些“困难但正确的事情”当中,耐心一点、慢一点,不急躁、不强求,相信在时间的沉淀过后,你自会收获你想要的结果。


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注重反思研究


一些教师面对这份工作有很深的职业倦怠,认为教师这份工作可以一眼看到头,无非是每天备课、上课、批改作业、处理学生问题等。


其实不是教师这份工作本身的问题,而是由于我们对待教育教学工作缺少反思和研究的态度,以至于让自己迷失在琐碎、忙碌而重复的工作状态中,无法感知到教育的诗意与美好。


苏霍姆林斯基说:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上教育科研这条幸福的道路上来。”


作为教师,我们要想摆脱工作中的琐碎与平庸,我们必须要让自己走上反思和研究的道路。这不仅是一条幸福之路,更是一条自我修炼之路,还是一条教育创造之路。


只有善于反思,我们才能发现教育的创造性。我们才会带着问题意识去对待每一天的工作,把工作中遇到的一个个问题变成课题,从而在反思中改进自己的教学方法,在自我提升中感受到工作的价值感与尊严感。


只有善于研究,我们才能发现教育的诗意和幸福。我们才能带着教育学的眼光来去看待教室里的每一个孩子,认识到教育工作的复杂性和孩子的独特性,从而不断地审视自己、改造自己、栽培自己,在获得教育智慧的同时,感受到教育真正的“情调”和魅力。


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实现认知觉醒


有人说,没有觉醒的教师,就没有觉醒的教育。一个教师对教育的认知水平有多高,往往决定着他在教育这条路上能走多远。一些教师之所以教书多年仍停滞不前,根本原因是没有实现自己的认知觉醒。


教师与教师之间的差异往往是认知能力的差异。有的教师把这份工作当成是一份谋生的职业,有的教师把这份工作当成是一份重要的事业。


只有那些把工作当成自己人生志业的教师,他们才会发自内心地热爱教育、热爱学生,才会在理想和信仰的感召下最终成长为一名卓越的教师。


周岭在《认知觉醒》一书中说:“真正的觉醒,是一种发自内心的渴望,立足长远,保持耐心,运用认知的力量与时间做朋友。”


唯有实现认知觉醒,我们才能获得对教师这份职业的巨大认同。我们才会去认真思考到底什么才是好的教育,什么样的教师是好教师,进而踏上专业成长的“取经之路”。


唯有实现认知觉醒,我们才会有十足的耐心去做那些短期内不易带来功利的事,我们才有“板凳甘坐十年冷”的决心和毅力去追求自己的专业成长。


唯有实现认知觉醒,我们才会和时间交朋友,会明白“所有来自未来的好消息,都是我们今天努力的模样”,我们才愿意在漫长的时光中下沉到更深的地方雕刻自己、琢磨自己、修炼自己。


在人工智能是否将取代教师的时代命题考验下,教师自身必须要找到自己在培育下一代时不可被取代的核心竞争力。我相信,只要每一位教师都能在上述五个方面持续精进和努力,我们就能成长为一名点燃火种,而非灌输容器的教师。我们就能把AI从对手变成助手,我们就能成为符合新时代要求,能够给予学生思想启迪、人性化关怀和价值观引领的教育家型教师。


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源 | 本文系原创
作者 | 张飞 安徽省临泉县皖北经济技术学校
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