近期人社部发布
2026年职工养老保险与退休相关新规
明确超龄劳动者权益、法定退休年龄、
养老保险最低缴费年限等关键内容
一起来了解一下👇
图源：中华人民共和国和人力资源和社会保障部
政策原文：
https://www.mohrss.gov.cn/xxgk2020/fdzdgknr/jy_4208/202604/t20260415_573548.html
✅什么是超龄劳动者？
超龄劳动者是指已达到法定退休年龄但仍在用人单位工作的劳动者。随着渐进式延迟退休政策实施，这一群体规模日益扩大。
✅其中人社部最新发布的意见明确：
要消除户籍、身份、年龄等各类影响平等就业的不合理限制或就业歧视，营造公平的市场环境。
用人单位招用超龄劳动者，应当保障其劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、工伤保障等基本权益。
超龄劳动者累计缴费不足按月领取基本养老金最低缴费年限，可以个人身份继续缴纳养老保险费；经与用人单位协商一致，单位也可为其缴纳养老保险费。
那么目前为止
男女职工办理退休
分别需要满足什么条件?
一起来看看
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办理领取企业职工养老金手续，必须满足两个条件：
⬇️男职工延迟法定退休年龄对照表
图源：中国人社（下同）
⬇️女职工延迟法定退休年龄为55周岁对照表：
⬇️女职工延迟法定退休年龄为50周岁对照表：
养老保险累计缴费年限
达到国家规定的最低标准
✅️养老保险累计缴费年限达到国家规定的最低标准：目前最低年限是15年，从2039年开始提高至20年。
算不明白也没关系！
小编附上退休年龄快捷计算器
只需几步就可计算出结果
↓↓↓
线上查询服务渠道
（1）人力资源社会保障部网站；
（2）国家社会保险公共服务平台；
（3）全国人社政务服务平台；
（4）电子社保卡；
（5）掌上12333App。
（6）佛山本地宝也可以查询。
*可通过上述途径访问法定退休年龄计算器小程序。
本地宝快捷查询
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线下查询方式
参保人员还可以通过拨打12333咨询服务热线、前往社会保险经办机构服务窗口等线下方式，查询本人法定退休年龄。
要退休了
但是养老保险还没缴满年限
怎么办？
一起来看看怎么解决！
解决办法
1️⃣延缴：以职工身份申请延长缴费至满国家规定最低缴费年限或者到按政策确定的延缴地社会保险经办机构填写《社会保险费延缴申请表》，以灵活就业人员身份申请办理延缴；
2️⃣直接提取：书面申请终止基本养老保险关系，领取个人账户储存额；
3️⃣转入城乡居民养老保险：转入城乡居民基本养老保险，按照规定享受相应待遇。
补缴入口
以灵活就业人员身份
申请办理延缴的