文/李熹
在经济收缩季、行业转型期，一种管理心态总会如藤蔓般悄然滋长。它披着“稳健”“务实”的外衣，核心信条却异常简单：不求有功，但求无过。这被许多人误读为危机中的生存智慧。然而，这恰是组织肌体在关键时刻最危险的慢性毒素。乍看之下，这种心态与另一种被称为“最不坏的选择”的智慧颇为相似。若拨开表象探究其灵魂的指向，便会发现它们存在着本质的分野——前者心在远方，后者心在脚下。外部环境的压力如同一面透镜，将这种分野放大得无比清晰。
主动做出“最不坏的选择”是进取的智慧，是戴着镣铐的舞蹈。但其全部努力并非抱怨镣铐，而是如何保持在这重量之中依然创造出节奏、美与意义。它是在矛盾中寻求和谐，在限制中激发创造。为了核心的“得”，它会主动设计“舍”;为了根本的“要”，它会智慧地布局“都要”。“不求有功，但求无过”则是不声不响地防守算计。其决策的出发点，从“如何取胜”悄然滑向“如何免责”。这种心态下，管理者的内核其实是虚弱的。
来源：加油站服务指南