租房补贴11月份
发放了第一批
不少小伙伴都在问
申请成功后离职了
还能领到这笔钱吗？
小编致电了人社局
一起来看看吧~
首次发放补贴时不看社保是否在缴。只要满足申请条件，申请界面显示审核通过，且后续没有因为其他原因被驳回，就可以领到。
*不过社保断缴、补缴对后期续领有一定影响。申请人在续领补贴期间如出现断缴、补缴情况，则对应月份不兑现补贴。
申请常态化开放
社保满6个月的次月
就可以去苏周到申领啦
下面一起看看首次申领
个人需要满足哪些条件吧
首次申领条件（申请人）
🔹参保要求
✍首次申领：申领时需在符合条件的用人单位工作。
境内高校毕业生：毕业后2年半内在苏州符合条件的用人单位连续缴纳社保（不含补缴）满6个月，且连续参保的首月在毕业后2年内，首次申领的时限为毕业后3年内。
境外高校毕业生：毕业后5年半内在苏州符合条件的用人单位连续缴纳社保（不含补缴）满6个月，且连续参保的首月在毕业后5年内，首次申领的时限为毕业后6年内。
🔹房产要求：申请人在苏州大市范围内无房产。
🔹引进时间要求：2025年3月27日（含）后首次从苏州大市以外新引进。
🔹学历要求：具有全日制本科及以上学历。境外高校（含港、澳、台）毕业生学历学位需经教育部留学服务中心认证。
如果满足上述条件
用人单位也符合条件的话
就可以申请啦
在对话框回复【租房补贴】
可获取申报入口
查看政策细则、用人单位要求...
如果对一些问题
还是不太清楚
可以看看紫薯总结的常见问题
也可以在评论区留言哦
✅租房补贴什么时候发放？
补贴资金每季度集中兑现一次，兑现时间一般为2月、5月、8月、11月。
✅补贴申请是否有户籍限制？
不限户籍，满足申请条件即可以申请。
✅连续缴纳满6个月社保如何计算?
“6个月”是指首次申领（以系统显示提交成功）当月前在符合条件的用人单位连续参保月数（不含补缴）为6个月。
如申请人2025年4月至6月在符合条件的用人单位A参保，7月至9月在不符合条件的用人单位B参保，10月至2026年3月在符合条件的用人单位C参保，仅认定为在用人单位C连续参保满6个月，其最早可于2026年4月进行首次申领。
✅续领时的参保要求是“不含断缴、补缴”，如何理解?
申请人在续领补贴期间如出现断缴、补缴情况，则对应月份不兑现补贴。