5月21日，全市党校（行政学院）系统首届青年教师教学竞赛圆满落幕。作为滨州市深化干部内生动力提升工程的重要举措，本次竞赛通过市县联动、同台竞技，全面检验青年教师队伍建设成效。
以课程建设夯实理论根基。竞赛紧扣“深学新思想、精研新课标、锻造新本领”主题，14名青年教师开发出《增强服务群众本领》《提高群众工作能力》等精品课程。参赛教师立足城市民族工作创新实践开发的互嵌式发展课程，将基层治理经验转化为生动教材；聚焦人工智能前沿领域，实现理论阐释与技术解析的有机融合。
以精品锻造提升教学质效。赛事设置教学展示、集体评课、专家指导等环节，构建“研—训—赛—用”一体化培养体系，形成《传承老渤海革命传统，推动红色基因永相传》等具有滨州辨识度的特色课程。近年来，全市党校（行政学院）系统累计培育省级精品课7堂，位居全省党校（行政学院）系统精品课建设前列。
以梯队培育积蓄发展动能。市委党校深入实施青年教师培养计划，通过构建“传帮带”教学传承体系，推动师资队伍代际衔接。该计划实施以来，青年教师教学测评优良率名列前茅，助力党校形成老中青梯队式人才结构，推动教学质量持续提升。
编辑:王梦青 编辑:刘梅梅