多家社会组织、企业参与,杭州彭埠街道用多种形式整合辖区公益资源

潮新闻客户端 通讯员 王敏珠 于泽淼

4月23日下午,为有效推进“党建”+“公益”服务融合,搭建社区与社会组织、企事业单位、高校的沟通平台,促进资源整合与需求匹配,彭埠街道社会事务办、彭埠街道党群服务中心联合开展“彭友有约”彭埠街道资源协同对接会暨彭埠街道公益资源发布活动,各社区党务干部、社会组织分管代表,辖区内社会组织及社区共建单位(企业、高校等)共计60余人参与本次活动。

凝心聚力启新程

活动在彭埠街道社区服务中心负责人符国伟的欢迎致辞中拉开帷幕。他表示:“社区发展离不开多元主体的协同参与。此次对接会旨在打破资源壁垒,推动公益服务精准对接群众需求,构建共建共治共享的社区治理新格局。”并强调彭埠街道将持续优化资源配置,不断完善“公益资源库”动态更新机制,设立“需求-资源”跟踪反馈渠道,定期开展成效评估与经验分享。

“彭埠街道公益服务资源库”整合辖区内外20余家社会组织、企事业单位的公益资源,涵盖助老扶幼、文化教育、职业培训、新就业群体等领域,后续将通过线上数据库与线下实体库双轨运行,实现资源“一目了然、一键对接”。浙江工商大学公共管理学院志愿服务基地落地于彭埠街道,高校的加入让彭埠的志愿服务增添了新鲜血液。

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社区发展蓝图全景呈现——需求导向促实效

基于前期街道社会组织服务中心对各社区的需求调研,分析得出,当前资源对接模式可进一步创新,通过多样主题设计、趣味互动等方式提升社区与社会组织资源对接的成效。同时,此次活动内容针对不同年龄层需求及特点进行策划,来增强社区居民的主动性与归属感。通过优化活动设计与参与体验,逐步构建居民从“被动响应”到“主动融入”的良性互动模式,切实提升社区活力与凝聚力。对此,来自不同领域的11家企事业单位和社会组织根据需求做组织分享,从医学健康科普、传统文化活动、青少年素质拓展活动、职业探索小剧场、家庭文化培育、寒暑假青少年志愿服务、居民自治力量培育等不同角度为大家展示了多样的服务内容,通过细致入微的需求对接与资源共享,构建更加紧密和谐的服务体系。

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专家共议社区参与和骨干培育——智慧碰撞谋创新

浙江省之江社会工作发展服务中心理事长、浙江省首届社会组织领军人物文扬从“如何有效参与社区空间运作、提高居民参与、挖掘社区骨干”三方面进行深度剖析,结合案例分析社区、主理人、居民供需融合的新模式,通过“四能策略”(启能、陪能、展能、传能)分析培育社区居民成为社区骨干的可行性。结合前沿理念与实践经验,为基层治理主体突破传统工作模式、构建多元协同机制提供了路径参考,有效激活社区与社会组织的联动效能。

总结展望绘蓝图

活动尾声,彭埠街道党群服务中心主任黄佳凌表示,社区工作者应树立全局统筹意识,以系统思维谋划社区治理,从整体视角整合资源、锚定需求;还要注重强化多元主体协同联动,打破壁垒促进各条线多方协作,形成治理合力;更要聚焦居民需求与服务时效,深耕细作打造独居社区特色品牌项目。通过精准对接民生痛点,推动服务从“短期响应”向“长效运营”转化,以专业化、特色化服务提升居民获得感。

交流互动、合作共赢

在自由交流与互动对接环节中,各个社会组织及企事业单位与社区围绕分享内容、服务匹配度、资源互补性展开交流,为后续合作奠定了坚实基础。

“彭友有约”资源协同对接会暨彭埠街道公益资源发布活动不仅是资源整合的平台,更是社区治理创新的起点。下一步,彭埠街道将以资源库为枢纽,定期举办供需对接会,推动形成“常态对接+动态优化”的长效机制。

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