近年来，凤庆县依托良好的生态资源、厚重的文化底蕴、较为完善的旅游基础设施，积极探索“疗休养+旅居”发展新模式，推动乡村旅游发展模式创新、产品升级、服务优化，积极打造辐射全域的康养旅居地，让游客充分享受始于山水、归于烟火的美好。
位于凤山镇京竹林村禾家庄自然村的3200红茶文化苑，是全国首家以红茶文化为主题的集会议、商务、康养度假、茶旅体验为一体的五星级酒店。2024年9月被认定为“云南省职工疗休养活动承接机构”，填补了临沧市内职工疗休养活动承接机构为“零”的历史空白，打造职工疗休养和康养旅居的最佳目的地。
文化苑坚持“休养”结合、“疗养”并行的原则，从硬件设施、服务提升等方面入手，充分挖掘、整合全县的优势资源，按照以3200红茶文化苑为基座、周边乡村旅游点为辐射区的思路，打造了以茶为魂、以乡村旅游为基、以疗养为业的康养旅居服务产品，形成以滇红文化、农耕文化、特色乡村、古镇古街等为主题的5条“1+N”康养旅居线路，不断丰富旅居业态。
“酒店推出茶艺培训、红茶印染、红茶下午茶，植物拓印、土陶制作等多项红茶体验活动。”森华信温德姆度假酒店执行总经理刘艳章介绍：“酒店每年接待游客三万余人次，其中疗休养职工干部三千余人次。”
体验茶文化，尽享舒适度。近年来，凤庆县围绕培育服务阵地、创新服务方式、优化服务资源，做足“疗休养+”文章，探索实施“疗休养+自然景观”“疗休养+农事体验”“疗休养+交友联谊”“疗休养+素质提升”“疗休养+乡村振兴”等模式，塑造了凤庆3200红茶文化苑疗养旅居品牌，切实让广大疗休养团队及游客在凤庆拥有更多的获得感和幸福感。
“凤庆是个好地方，风景好、空气好，水好、茶好、人好，来这里疗养非常幸福，感觉年轻了10岁。”这是到凤庆疗休养的刘波最真切的感受。
疗休养团队成员白彩也高兴地说：“凤庆这个地方就是天然的氧吧，非常适合人居住，也非常适合养生。”
在打造康养旅居过程中，还通过建立“党支部+乡村振兴理事会+企业+农户”的发展机制，整合周边禾家庄、二道河、滇红第一村等自然村旅游资源，形成景村联动同发展，有效带动当地群众增收。先后流转周边村370户400亩茶园统一管理运营，支付流转资金2627万元，户均受益7.1万元，并返聘租地茶农负责茶园管理、茶叶采摘、生产，让群众收入由原来单一的种茶收入拓宽为“地租+务工收入”。向当地群众提供就业岗位，方便群众就近就地务工增加收入，目前文化苑共有员工128人，其中90%为凤庆本地员工，均已签订正式劳动合同。
“我是本地的，酒店还在筹建期间我们就应聘进来工作，在这里上班我很开心，公司也给我们非常好的福利。”在酒店上班已经三年半的温德姆酒店员工曾素群高兴地说。
从“单打独斗”到“抱团发展”，文化苑实现了从单一的酒店运营到休闲度假综合体、康养基地和A级景区的华丽转变，走出了农文旅融合的“新路子”。据了解，3200红茶文化苑开业至今共吸引旅居游客8万多人次，实现直接经济收入3800多万元，拉动地方经济收入近5000万元。
从“旅游”到“旅居”，凤庆县把空间、资源、平台产品、乡村旅游串联起来，积极布局休闲康养、农事体验、精品民宿、特色餐饮等多业态，致力于打造独具特色、游客喜爱的茶乡疗休养基地，打造有品质、有热度、有温度的健康生活旅游目的地。凤庆，正在逐渐成为省内外众多疗休养团队和游客康养旅居、避暑度假的“宝藏”打卡地。
