【她的奋斗故事】致敬天全“她”力量（三）

在天全县城厢镇慈朗社区，杜德会以坚定信念与无私奉献，在平凡岗位上书写不凡篇章。身为社区常职干部、妇联主席及镇人大代表，她宛如星辰，照亮社区，温暖居民。

杜德会热爱生活，积极投身 “舞龙舞狮”“牛儿灯” 等传统非遗活动。活动现场，她与团队配合默契，手中道具灵动如生，尽显传统魅力。她希望借此让更多人了解非遗，在她带动下，社区参与非遗活动的居民日益增多，文化氛围愈发浓厚。

关爱留守儿童是杜德会社区工作的重点。她深知这些孩子成长中缺父母陪伴，易感孤独。为此，她常走访慰问，每年组织多次活动，送学习用品、衣物和食品。她更重视孩子心理健康，定期谈心，给予鼓励。经她关怀，不少留守儿童重拾自信快乐，成绩显著提升。

为提升社区妇女就业技能，杜德会积极组织插花、月嫂、厨师等培训。她联系专业机构与老师，亲自组织管理。截至目前，已成功举办30余场，培训400余人次。众多妇女借此掌握技能，实现就业增收，家庭经济改善，对她满怀感激。

作为慈朗寺义工，春节、庙会、腊八节等传统节日，杜德会都奋战在志愿服务一线。春节，她参与安全巡查，排查隐患；庙会，她维持秩序，引导游客；腊八节，她早起煮粥施粥，传递关爱。

对于辖区高龄老人，杜德会同样悉心照料。针对老人行动不便的困难，她组织志愿者开展保洁上楼、心灵陪伴服务，定期上门打扫、陪老人聊天。围绕“慈朗雨花敬老食堂”，她制定送餐计划，安排路线，累计送餐300余人次，让残疾、高龄等行动不便者吃上热乎饭菜，居民纷纷称赞她为“贴心人”。

自2016年当选东城村妇联主席，到连任慈朗社区妇联主席的9年基层服务里，杜德会参与志愿服务超2000小时，服务居民达万人次。她以行动诠释社区工作者的责任担当，展现新时代女性风采。在她影响下，更多居民加入志愿服务队伍。相信在她带领下，慈朗社区将充满更多温暖与希望，她的事迹也将激励更多人奉献社会 。

肖文杰，1987年12月出生，2018年12月加入中国共产党，自2016年8月起担任天全县仁义镇红岩村文化室管理员。多年来，她在村内积极组织开展超300场文艺文化活动，涵盖中秋节关爱留守活动、儿童骑行安全活动、诗词朗诵比赛等，还参与县里各类演出及比赛，积极探索公共文化服务新模式，因工作表现突出，屡获表彰。2017年、2018年被县文旅局评为文化室优秀管理员，2019年被县委县政府评为文化旅游工作先进个人，2023年被四川省文旅厅评为四川省乡村文化和旅游能人，2024年被雅安市文化馆评为优秀志愿者—功勋志愿者。

童梦护航：儿童关爱与成长培优计划

面对红岩村严峻的“三留守”状况，村文化室积极作为，联合雅安市普乐同行青年公益发展中心，精心打造并推行“24节气自然美育课程”留守儿童关爱项目。定期为当地留守儿童和特需儿童开展儿童美育活动，活动影响力辐射至相邻两个村庄，在2023至2024年间，累计使约1000名儿童从中受益。同时，积极争取中国女童保护基金会开展针对留守儿童的防侵害专题活动，全方位为儿童的健康成长保驾护航。

巾帼绽彩：妇女发展与能力进阶工程

一是就业创业扶持。成功引入社会组织公益项目，为留守妇女开展创就业能力培训提升服务，顺势成立“乡里织慧”编织工作坊。借助文化室配备的先进远程学习硬件设备，妇女们在线学习并创作了独具本村特色的二十四节气编织作品，部分产品已实现销售创收。2023年底，组织约100余名妇女参与四川省妇女儿童基金会发起的“恒爱行动”，为新疆困境儿童捐赠300余件爱心毛衣。二是教育与心理关怀。特别邀请国家二级心理咨询师、雅安市名师关爱团副秘书长曹正林老师，为村里留守妇女开展“亲子教育方法”培训，在疫情期间，也不间断开展线上情绪疏导培训课程，帮助留守妇女更好地应对生活与心理挑战。

文脉传承：文化复兴与活力焕新行动

 一是传统文化复兴。自2023年起，携手香港社区伙伴公益组织，开启传统文化的挖掘保护与传承项目活动。成功恢复并开展“炒虫”“开秧门”“尝新米”等一系列富有地域特色的农耕仪式活动，并在2024年持续研讨总结，致力于让宝贵的传统文化和手艺不断精进与创新。二是群众参与的文化活动。积极邀请村民参与活动策划，鼓励其在文化活动中踊跃发言，搭建起群众乐于参与、便于参与的文化活动平台。通过发挥群众的主体性、积极性和创造性，引导群众在文化建设中实现自我表现、自我教育、自我学习、自我服务。这种创新模式使得红岩村文化室平均每日错时开放5小时左右，日均接待服务村民20人次，每年累计服务群众人数达6000人左右，成为村民文化生活的重要阵地。

有一种精神，指引着无数建设者“逢山凿路，遇水架桥”，把青春和热血贡献给祖国的建设事业。有一种传承，激励着无数继往者“迎难而上，敢于争先”，在实现中华民族伟大复兴的进程中书写属于自己的奋斗画卷。

杨中腊，女，汉族，中共党员，本科学历，曾参加过济乐、汉十、芜广、徐州地铁等重要项目的建设，现任中铁十一局CZ铁路4标一工区办公室主任。

自从听到CZ铁路即将建设的消息，杨中腊便毫不犹豫地报了名。“CZ铁路是世纪性战略工程，我希望去那里发光发热，不论再苦再难，我要让自己的青春不留遗憾”。

CZ铁路在哪建设，条件怎么样尚都不清楚，杨中腊就这样凭着一腔热血来到了施工一线。面对还没建起来的项目部，她货比三家，从无到有为项目部购置了各种办公物品和生活用品。刚上场的三个月，她不知疲倦，尽心尽力为项目部建设提供充足的后勤保障。经过她的不懈努力，项目部迅速投入运转，为工程顺利施工奠定了基础。

职工权益的贴心守护者

杨中腊始终将职工群众权益放在首位。项目建设初期，她就全面规划职工生活设施，打造花园式办公环境，设立健身器材区、职工书屋等，从生活细节到文化娱乐，无一不精心考量。在饮食方面，她定期收集职工意见，更新菜单，组织节假日会餐，确保职工吃得满意。面对车辆使用紧张问题，她巧用工作群和 GPS 定位系统合理派车，降本增效。

她还关注职工精神文化与婚恋生活，组织各类文体活动，举办单身联谊，丰富职工生活，提升归属感。在她的努力下，一工区团支部屡获殊荣，她个人也多次被授予文明职工等称号。

同时，作为央企职工，杨中腊积极履行社会责任。她联合学校开展爱国主义教育活动，组织职工慰问敬老院，常态化进行江畔清扫志愿服务，为走失老人提供后勤保障等。四年间，她参与志愿服务超 20 次，助力项目获感谢信与锦旗，个人荣获 天全县“三八红旗手” 称号 。

登高精神的出色传播者

2022 年 10 月，杨中腊兼任杨连第队登高文化展厅讲解员。为弘扬 “登高精神” 与企业文化，她克服身体不适，废寝忘食背诵讲解词，阅读大量资料，根据不同观众整理讲解内容。凭借努力，她成功完成多次重要讲解任务，传承登高精神，为地方打造爱国主义及廉洁教育新名片，相关基地也荣获多项荣誉。

期间，她还勇于挑战演讲、主持领域。主动请缨主持知识竞赛决赛，从编写主持词到反复练习，圆满完成任务。在演讲比赛中，她克服紧张情绪，展现项目职工良好风貌，取得佳绩。

团队建设的卓越引领者

身为办公室主任，杨中腊重视团队氛围营造，将同事视为家人。对新入职大学生，她手把手传授业务知识，耐心倾听他们的心声，虚心接受合理意见。在她的悉心指导下，带出的徒弟成长迅速，分别在公司重要岗位任职。面对困难，她总是带头冲锋，积极乐观，带领办公室团队成为公认最团结的队伍 。

杨中腊以实际行动诠释着登高精神，在奉献中绽放青春光彩，践行着新时代的使命担当。