非郑籍在郑州社保缴满10年,就可以在郑州退休吗?

作为打工人

偶尔会期待自己

什么时候能退休

虽然还有二三十年

但已经在幻想自己的退休生活了

图片

关于退休有个问题要跟大家分享

非郑籍在郑州社保缴满10年

就可以在郑州退休领取养老金吗?

这个情况有点复杂

让小编给大家科普一下

图片




非郑籍在郑州社保缴满10年就可以在郑州退休吗



小编在开头先回答大家的问题,随后在文章后面详细给大家解释。


问:非郑籍在郑州社保缴满10年,就可以在郑州退休领取养老金吗?

答:可以!但前提是,需先满足养老金的领取条件,即达到法定退休年龄、满足社保缴纳年限、以及参保地及参保年限。


图片

图源:摄图网_500882216_仅配图



其中

在多地缴纳过社保的小伙伴们

简单记住下面这段话

就能快速判断在哪退休了

👇👇👇


退休待遇领取地相关规定

在哪里退休领取退休待遇主要是看您的养老保险关系是否在户籍所在地。

若您的基本养老关系在户籍地,那就在户籍地领取养老待遇。

✅若您的基本养老关系不在户籍地,那就要分情况来看:

👉曾在多地缴费,但仅在一地的缴费满10年,那么就在缴费满10年的地方领取养老待遇。

👉曾在多地缴费,且在多地缴费都满10年,那么就在最后一个缴费满10年的地方领取养老待遇。

👉曾在多地缴费,但在各地缴费都未满10年,那么还是要回到户籍地领取养老待遇。

简单来说,就是“户籍优先,从长从后计算”。



而关于退休

小编需要提醒大家的是

其中关于养老条件中的

退休年龄以及社保缴费年限

还有这些事情你要知道


基本养老金最低缴费年限将逐步提高

根据《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》,同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄。用十五年时间:
✅逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁

✅将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁


✅男职工延迟法定退休年龄对照表

图片

图片

图片

图片

图源:新华网(上下滑动查看)


✅女职工延迟法定退休年龄为55周岁对照表

图片

图源:中国人社(上下滑动查看)


✅女职工延迟法定退休年龄为50周岁对照表

图片

图源:中国人社(上下滑动查看)


随着法定退休年龄的延迟,按月领取养老金的最低缴费年限也相应作了调整,从目前的15年逐步提高至20年。


图片


信息来源:人力资源社会保障部

https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/ztzl/zt202409/qwfb/202409/t20240913_525781.html


图片




弹性退休政策实施与相关问题解答



《实施弹性退休制度暂行办法》提出,自2025年1月1日起,职工达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休也可以弹性延迟退休;


提前时间距法定退休年龄最长不超过3年,且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

达到退休年龄后可以申请延迟退休;延迟退休可以延迟最多三年。


划重点:缴费达到最低年限可以提前3年退休!且退休年龄不得低于原法定退休年龄。

弹性退休年龄如何确定?

答:办法规定,

1、职工达到国家规定的最低缴费年限;

2、提前时间最长不超过3年;

3、退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过3年。


举个例子:

某男职工,1972年9月出生,决定实施后法定退休年龄为62周岁,若满足最低缴费年限,那么可以在60周岁至62周岁之间选择弹性提前退休。

若该职工没有选择弹性提前退休,达到法定退休年龄62周岁时,可以正常退休;

如果所在单位与其协商一致,还可以在62周岁至65周岁之间弹性延迟退休。


政策中弹性提前以及延迟退休办理需要做什么?

答:规定内容简略概括如下:

  • 提前退休:职工自愿选择弹性提前退休的,至少在本人选择的退休时间前3个月,以书面形式告知所在单位

  • 延迟退休:所在单位与职工应提前1个月,以书面形式明确延迟退休时间等事项。

  • 特殊情况:延迟退休申请后,是不能再延长的;延迟退休期间又想退休了可以和公司进行协商,达成一致后可以退休




郑州本地宝社保全攻略



社保专栏可以查社保卡、社保缴费基数

医疗、生育、养老、工伤、失业、参保证明打印...

进入【郑州本地宝】公众号

在后台消息栏回复【社保即可进入

图片


编辑:夷则(姬乐乐)