500人年薪过百万,“充电宝一哥”在悄悄赚钱

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1.安克创新的经营分享奖奖金总包从2022年的2.5亿元增至2024年的8亿元,预计2025年将超过10亿元,年收入百万人数从2022年的209人猛增至2024年的494人。

2.安克创新从2022年至2024年连续发布限制性股票激励计划,旨在促进核心人才队伍的建设和稳定,助力公司长远发展。

3.然而,有投资者质疑员工分红过高会伤害股东利益,安克创新回应称,股权激励是为了公司长远发展。

4.安克创新近年来过于依赖亚马逊平台,占总营收的比例接近60%,面临亚马逊依赖症问题。

5.为此,安克创新尝试渠道多元化,但效果并不明显,仍需解决对亚马逊平台的过度依赖问题。

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继2024年8月特朗普在一次直播中带火安克创新的充电宝后,一张疯传的内部会议照片,再次将安克创新推向台前。

该内部会议照片显示,从2022年至2024年,安克创新的经营分享奖奖金总包从2.5亿元增至8亿元,预计2025年该奖金将超过10亿元,年收入百万人数也从2022年的209人猛增至2024年的494人。

对于员工出手如此大方,安克创新也不是一次两次了。从2022年至2024年,安克创新均会发布限制性股票激励计划。对于股权激励,安克创新解释称是为了促进核心人才队伍的建设和稳定,助力公司的长远发展。

不过,有投资者在社区质疑,员工分红太高会伤害股东利益。再者,给员工发8亿元奖金之前,为何又以可转债的形式向市场募资11.05亿元呢?

从公司经营上看,安克创新十分依赖亚马逊平台。2023年年报数据显示,175.07亿元的营收构成中,有99.96亿元来自于亚马逊平台,占比接近60%。近年来,安克创新也尝试渠道多元化,但效果并不明显,“亚马逊依赖症”待解。

大手笔分红成惯例

2022年,安克创新进行了上市后的首次股权激励

当年6月,安克创新发布限制性股票激励计划草案。安克创新计划通过增发649.3万股限制性股票用于股权激励,首次授予价格为40元/股,激励对象包括公司董监高及核心技术人员在内的426名人员。人员激励比例占2021年公司员工总数的12%。

该次股权激励主要考核公司的营收增速,要求年营收同比增速不低于15%。接下来的2023年,安克创新营收增速为22.85%。

2023年7月,安克创新再度发布股权激励计划。计划称安克创新拟授予312.53万股股票用于股权激励,首次授予的激励对象不超过194人,首次授予价格为55.37元/股。

2024年7月,安克创新披露2024年限制性股票激励计划,以40.62元/股的价格,对305名员工授予限制性股票约420万股。按照目前安克创新5000人的规模计算,接受公司股权激励计划的员工总数占员工总数的比例接近20%。

事实上除了大手笔分红外,安克创新这家跨境龙头公司给员工的薪酬也并不低。

财报数据显示,2021年至2023年间,安克创新的员工数量分别为3532人、3615人和4017人,期内员工平均薪酬分别为40.14万元、44.57万元和50.11万元。期内公司支付给员工以及为员工支付的现金分别为10.55亿元、14.94亿元和16.98亿元,2024年前三季度为16.14亿元。不到四年时间,公司在员工方面的支出累计超过58.6亿元。

给员工的支出明显增加的背后,与公司的经营情况息息相关。安克创新于2020年登陆创业板,在IPO前后,安克创新的营收、净利润均保持持续增长的态势。

财报数据显示,从2015年至2023年的九年间,安克创新的营收从13.02亿元一路增长至175.1亿元,归母净利润从1.34亿元增至16.15亿元。2024年前三季度,安克创新实现营收164.49亿元,同比增长39.56%,归母净利润为14.72亿元,同比增长21.29%。展望全年,安克创新有望继续保持营收、净利润的双位数增长。

亚马逊依赖症待解

在安克创新的发展史上,亚马逊的地位举足轻重。

2011年,安克创新创始人兼CEO阳萌在美国注册了Anker的品牌。成立之初,Anker以渠道品牌商的角色,通过亚马逊平台向全球的消费者销售充电宝、充电器等相关产品。很快,Anker在亚马逊平台上的销售额就破了100万美元。

2015年,伴随亚马逊平台销售额的稳步增长,安克创新开始尝试品牌化转型。2019年,安克创新依靠首款第三方USB-C to Lightning MFI数据线,成为全球第一家获得苹果第三方授权的充电品牌。2020年,安克创新登陆资本市场。依靠股价上涨,这一年创始人阳萌、贺丽夫妇便以250亿元的身家登上了胡润百富榜

几年下来,安克创新孵化出了充电储能类、智能影音和智能创新产品三大品类,产品已被广泛销往全球140多个国家和地区,覆盖用户超过1亿。

依靠亚马逊平台,安克创从2019年至2024年连续六年都入选了凯度“中国品牌全球化50强”榜单,还获得过亚马逊平台亲自颁发的“杰出中国制造奖”。其移动电源在亚马逊畅销榜前十中,占据了八个席位。从营收来看,安克创新在2022年142.51亿元的营收中,亚马逊渠道就贡献了79.73亿元,占比55.9%。2023年,安克创新的营收增至175.07亿元,亚马逊渠道以99.96亿元的营收,占去了57%的比例。

从居高不下的占比来看,安克创新有些过于依赖亚马逊这个渠道。而过于依赖对安克创新来说也是隐患。

比如,亚马逊平台的政策和规则随时在调整,这么下来安克创新必须随时去适应。不小心违规会引发封号风险。这一风险,是悬在安克创新头上的“达摩克利斯之剑”。再者,近年来伴随TEMU、Shein、TIktok等竞争对手的围攻,亚马逊在全球电商领域的存在感被削弱了。尤其是TEMU直接对标亚马逊,蚕食其用户和流量。对于安克创新来说,亚马逊全球站的流量减少,势必推高其推广、运营等成本。财报数据来看,2023年安克创新销售费用同比增长了32.3%,2024年上半年销售费用再度上涨至40.56%。