鞭牛士报道,1月31日消息,据外电报道,在马克·扎克伯格召开今年第一次全体会议之前,Meta 内部的气氛十分紧张。
员工向首席执行官提交的问题涉及几个主要主题:对他宣布将于2 月 10 日解雇表现不佳的员工的担忧、他对 Meta 内容审核政策和 DEI 计划的 MAGA 改革,以及他对乔·罗根 (Joe Rogan)表示希望在工作场所拥有更多男性能量的评论。
「我们看到的变化是否(以某种方式)受到新任美国总统的影响?」一名员工在内部会议前问道。「如果是这样,我们为什么要基于这些因素做出改变?」
由于很多普通员工都处于紧张状态,扎克伯格确保在今天的问答环节中,戏剧性事件的发生率会降低。
在问答环节开始之前,人力资源部通知员工,「我们会跳过那些我们认为如果泄露出去可能会没有用的问题。」这是第一次,员工投票最多的问题不再排名供所有人查看,直播期间评论也被禁用。
在进入问答环节之前,扎克伯格直面这些变化:我们试图做到真正开放,但我说的每一句话都会被泄露。这很糟糕。
「我们将尝试讨论所有主要主题和话题,但就目前情况而言,我认为有很多事情对我来说是破坏价值的。」他继续说道。「所以我不会谈论这些。」(Meta 拒绝对本文发表评论。)
扎克伯格仍然愿意谈论一些事情。担心复工政策会改变?「我根本没有关注过这个问题。我认为维持现状就好。继续吧。」当Meta 正在大手笔赚钱时,取消一些员工福利(比如办公室免费电动汽车充电)背后的理由是什么?「我们财务状况良好的部分原因是我们对成本进行了严格控制。」
那么即将发生的低绩效员工裁员又如何呢?「正确的做法是撕掉创可贴。」他说。「我认为,从很多方面来看,这对那些可能最终无法成功的人来说是一件更好的事情。」