娃哈哈给一线员工发薪24亿 宗馥莉亲发春节红包

1月23日,杭州娃哈哈下沙基地举办了一场别开生面的新春青工团拜会。对于每位到场的年轻员工,宗馥莉亲自发放了500元的春节红包,传递着节日的祝福和关怀。然而,这次活动背后的故事,却引发了不少人的深思。特别是随着宗馥莉逐渐接掌娃哈哈集团的领导权,越来越多的变化悄然发生。

2024年,娃哈哈集团一线员工的薪酬总额达到了24亿元,相比去年增长了4亿元。这一数字的背后,不仅仅是公司财务状况的提升,更与宗馥莉的领导理念密切相关。从她接任以来,娃哈哈对员工的关注程度大幅提升,尤其是生产和营销部门的薪资增幅,明显高于行业平均水平。

在生产部门,工人的平均工资实现了23%的增长,而在营销端,一线销售人员的平均工资更是上涨了31%。这些数据不仅说明了娃哈哈对员工价值的重视,也标志着宗馥莉在公司薪酬体系上做出的大胆调整。显然,宗馥莉不仅关注企业的利润增长,更深知人才是企业可持续发展的关键。在她的领导下,娃哈哈不仅仅是一家生产型企业,更是一家重视人才、积极塑造员工福祉的企业。

娃哈哈的薪酬增长似乎已经成为行业中的一大亮点,尤其是在当前宏观经济面临压力、企业普遍缩减开支的背景下,这一做法显得尤为难得。

据公开信息显示,自2023年起,特别是在宗庆后于2024年离世后,宗馥莉在娃哈哈集团的足迹愈发显著,陆续在多家关联企业担任要职。2024年7月,杭州娃哈哈集团有限公司工商信息更新,宗馥莉正式接掌董事长兼总经理的重任,引领企业前行。