只有8岁的小男孩，竟然成了装修工程的“施工队长”？近日，上海市闵行区人民检察院披露了这起案件详情。
2013年3月，汤某大学毕业后进入某知名公司担任会计。2017年，她所在公司引入第三方劳务公司作为支付家装工人工资的公司。每个月付工资时，公司会先将工人名单发给汤某，等她核对完毕后，便将该名单发给第三方公司进行汇款支付。时间一长，汤某发现其中存在漏洞：“两边公司互不知情，只有我在其中核对。只要能把账做平，就可以冒领到很多工资。”
汤某先是试着将自己8岁儿子的名字添加进待支付的工人名单，并以“施工队长”的名义冒领了一笔工资。眼见这些小动作并无人察觉，她的胆子逐渐大起来，借着儿子的名字每次领取40万元，一共领取了2200万元。
“我每次都用我儿子名下的银行卡收款，因为他当时才8岁，银行卡不能在手机上操作，所以我就到ATM机上把钱转到我的银行卡。”汤某到案后供述，拿到钱后，她把大部分拿来购买了银行的基金产品和保险，其余则用于出国旅游及日常开销。
2024年8月，涉案公司在内部对账时，发现有一笔约50万元的出账不清。正在仔细查找原因的过程中，公司却发现汤某直接通过本人银行卡将疑问资金退回公司。公司觉察到背后问题的严重性，便立刻对其经手的会计业务进行全面彻查。汤某眼见即将东窗事发，在公司监察部长的陪同下前往公安机关自首。
闵行检察院检察官审查后认为，汤某将其儿子虚设为施工队长，加入公司付款名单，公司根据该名单向第三方公司支付费用，然后由第三方公司转付给小甲。尽管费用直接支付人是第三方公司，但实际上，该笔款项由汤某所在公司决定支出并实际承担，第三方公司仅是负责“转手”的中间人，因此可以认定汤某侵占的系公司财物。此外，汤某明显是利用了自身作为公司会计、编制应付款账目的职务便利，通过虚设名单做假账等方式侵占公司财物，具有高度隐蔽性，符合职务侵占犯罪的特征。近日，闵行检察院对汤某以涉嫌职务侵占罪提起公诉，案件正在进一步办理中。