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胖东来又出员工新规,真的合适吗?

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113日,河南胖东来商贸集团董事长于东来宣布胖东来七条新规,具体包括“婚姻不幸福的情况下,一方要求离婚,另一方不允许不同意”“不喜欢自己选择或从事的工作是不允许的”“相互借钱最高不允许超出个人月工资收入”等。

现代企业和员工之间是雇佣关系,权责划分限于工作内容,公司的管理也应该有边界感,不能因为福利好,就对员工在生活中胡乱做管理加法。在法治社会,在私权领域,“法无禁止即可为”,在没有触及法律的情况下,私人行为更多取决于个人的价值判断和自由选择。一个现代企业屡屡出新规干涉员工私生活,还是要克制一下。

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