雷军千万年薪聘用的95后女生罗福莉，履历曝光

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2024-12-31 14:26发布于湖南时刻新闻官方账号

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划重点

01小米创始人雷军以千万年薪招揽AI天才少女罗福莉，领导小米AI大模型团队。

02罗福莉曾保研至北京大学计算语言学专业，并在人工智能领域顶级国际会议ACL上发表8篇论文。

03离开阿里达摩院后，罗福莉加入幻方量化从事深度学习相关策略建模和算法研究，后跳槽至DeepSeek担任深度学习研究员。

04除此之外，小米正在搭建GPU万卡集群，规模较其大模型团队成立时的约6500张GPU大幅增加。

05雷军表示，小米做大模型的思路和很多公司不太一样，选择主力突破的是轻量化和本地部署。

以上内容由腾讯混元大模型生成，仅供参考

最近，国产大模型DeepSeek在全球火了，并带火了一个95后AI“天才少女”罗福莉。据报道，小米创始人雷军以千万年薪招揽DeepSeek开源大模型DeepSeek-V2的关键开发者之一罗福莉，领导小米AI大模型团队。
“千万年薪”“AI天才少女”等标签背后，罗福莉究竟是谁？有着怎样的背景和经历？
罗福莉硕士毕业后，加入了阿里达摩院机器智能实验室。据红星资本局消息，罗福莉是通过阿里星项目进入到阿里达摩院的，阿里星是巴巴集团校招最高级别，类似于华为“天才少年”计划，“通过阿里星项目的校招生，都是百里挑一。”

图片图片来自公众号“阿里达摩院扫地僧”

罗福莉是谁？
记者梳理其背景经历发现，她身上有着不少标签：保研北大、在顶会顶刊发文章、进入阿里达摩院、转行跳槽知名私募公司、在知乎“一夜爆红”等等。
外界称她为“AI天才少女”，但罗福莉认为自己是“计算机领域绝对的‘低起点’者。2021年6月，罗福莉在个人公众号中发文介绍自己的成长经历，称她是从一个小城市的高中考到北京师范大学，误打误撞进入计算机专业。刚上大一时迷惘不知所向，期末排名也是靠后，大二才开始慢慢振作起来专注于学习。还曾受到“你没有天赋做科研”的评价，大四曾一度考虑转行做产品。
转折点发生在研究生阶段。罗福莉被保研至北京大学计算语言学专业后，在人工智能领域顶级国际会议ACL上发表8篇论文（其中2篇一作），登上了知乎热搜，一夜爆红。
公开资料显示，罗福莉本科就读于北京师范大学计算机专业，硕士毕业于北京大学计算语言学专业。硕士毕业后，罗福莉先是进入阿里达摩院做人工智能研究，从事预训练语言模型相关的工作，负责阿里达摩院AliceMind开源项目，主导开发了多语言预训练模型VECO。2022年，罗福莉加入幻方量化从事深度学习相关策略建模和算法研究，后又跳槽到DeepSeek担任深度学习研究员，参与研发MoE大模型DeepSeek-V2。
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AI天才少女曾表示不希望被神化
在阿里达摩院期间，罗福莉负责AliceMind开源项目，主导开发了多语言预训练模型VECO。她曾以阿里达摩院机器智能实验室高级算法工程师的身份，参加TechBeat人工智能社区分享会。
据TechBeat发表的人物专栏，罗福莉谈及在知乎上被誉为“天才AI少女”的经历时说到，并不希望被神化、娱乐化。
2022年，罗福莉离开了阿里达摩院，转行跳槽知名私募公司——幻方量化，从事深度学习相关策略建模和算法研究。幻方量化是一家专注于量化投资的公司，2015年成立，迅速成长为百亿规模的私募基金。

图片图源：罗福莉个人公众号

随后，罗福莉又跳槽到DeepSeek担任深度学习研究员，参与研发MoE大模型DeepSeek-V2。DeepSeek由幻方量化孵化，成立于2023年4月，是一家创新型科技公司，专注于开发先进的大语言模型（LLM）和相关技术。
罗福莉也曾评价DeepSeek团队：“每一个人都非常优秀，创始人也是我坚信的国内最适合技术驱动型创业的。”DeepSeek因其高性价比的开源模型DeepSeek V2引发中国大模型价格战，被誉为“AI界拼多多”。
罗福莉在DeepSeek-V2发布后，曾在知乎上撰文，发表了对于DeepSeek-V2的看法。她表示，“单论DeepSeek-V2模型的中文水平，是真实处在国内外闭源模型的第一梯队”“外加1元/百万输入Tokens的价格，只有GPT4价格的1/100，性价比之王”。
罗福莉毕业一年后就已完婚。她在个人公众号中分享到，“是同学圈子里最早结婚的，毕业一年不到就领证。”
小米大动作！
被曝搭建GPU万卡集群
除了招募人才以外，近期小米正在搭建GPU万卡集群，规模较其大模型团队成立时的约6500张GPU大幅增加。这一计划已施行数月，由集团董事长雷军亲自领导。对此，记者联系小米相关人士求证，对方未予回复。
据小米集团总裁卢伟冰透露，预计2024年小米研发费用将达到240亿元，2025年更是将攀升至300亿元。
他预计，自2022年至2026年的五年内，小米的研发投入将超过1000亿元，主要聚焦于AI、OS、芯片三大底层技术的研发。
在AI团队建设方面，小米自2016年组建AI团队以来，经过多次扩展，相关领域人员规模已达3000多人。
雷军在公开演讲时曾表示，小米做大模型的思路和很多公司不太一样，选择主力突破的是轻量化和本地部署。对于小米这样无论在手机还是造车上都讲究“性价比”的公司而言，如何在烧钱的大模型业务中平衡成本，无疑是雷军考虑的核心问题。而这，或许也是拥有DeepSeek-V2研发背景的罗福莉被雷军看中的原因。
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