编者按：千秋基业，人才为本。为调动青年社科人才勇攀科学高峰的热情和激情，营造尊重人才、爱惜人才的良好氛围，壮大湖南优秀社科人才队伍，即日起，湖南省社科联与红网时刻新闻一起推出《湖南智·青春志》新闻报道。
中南大学商学院教授，博导曹裕。
【人才档案】
曹裕，中南大学商学院教授，博导，教育部长江学者青年学者，湖南首批“湘江青年社科人才”，湖南省人民政府参事室特约研究员。获湖南省科学技术进步二等奖、湖南省社会科学优秀成果二等奖等。主持了多项国家级、省部级科研项目，在国内外主流学术期刊发表论文百余篇，研究成果获得国家级、省部级领导批示。
红网时刻新闻记者 汪衡 长沙报道
“广泛的中国实践，是我们理论创新的沃土，我们只有深入实践、理解实践，才能讲好属于我们的中国故事。”中南大学商学院教授、博士生导师曹裕说。
作为湖南首批“湘江青年社科人才”，曹裕的研究成果和学术贡献，不仅推动了相关领域的学术研究进步，也为企业的绿色可持续发展提供了重要的智力支持。
立足中国实践，凝练研究“真问题”
“如何确定自己的研究方向和课题？”面对这个问题，曹裕用“这是一个在宽广的时空尺度中寻宝的过程”来形容。
“爱因斯坦认为，提出问题往往比解决问题更重要也更困难。”曹裕说，回过头来看以往的研究，问题导向是选择研究方向的根本标准，“我经常会认真研习习近平总书记的重要讲话与重要指示精神，以此为指引找准当前阶段需要重视的‘新问题’。”
2020年9月，我国明确提出2030年“碳达峰”与2060年“碳中和”目标，“绿色”“低碳”一时间成为学术热词。而在这之前，曹裕就关注到了国家的绿色发展导向，陆续承担了题为“面向价值共创的绿色农产品供应链合作机制研究”“平台信息分享与融资担保下的绿色供应链运营优化研究”等多项科研项目，助力国家双碳目标实现。
聚焦“数绿协同”，助力企业转型升级
近年来，曹裕实地调研了湖南省多家代表性制造企业的产业链供应链，并将调研情况凝练成了重要科研成果。
2023年，曹裕在国内顶级期刊《管理世界》上发表了一篇题为《数字化如何推动制造企业绿色转型?——资源编排理论视角下的探索性案例研究》的论文，受到广泛关注。
“这项针对三一集团的纵向研究，为同类制造企业探索‘数绿协同’发展提供了参考。”曹裕介绍，研究发现制造企业的数字化转型会经历“工具化-在线化-智能化-生态化”四个演进历程，揭示了数字基础驱动绿色结构化、数字捆绑驱动绿色能力化、数字撬动驱动绿色杠杆化的制造企业数字化推动绿色转型的内在机理，并提出了“特征-能力-行动”的内在驱动逻辑。
曹裕介绍，该研究高度概括了三一集团及其生态系统中企业以数字化引领绿色化的“三一模式”，以“数绿协同”为主题的资政报告也受到了省领导的高度重视。
积极建言献策，发挥智库参谋作用
“长期以来，我非常关注如何能将自身的研究服务于社会，发挥高校学者政策咨询、以文辅政的智库作用，做出接地气、有价值的研究。”曹裕说，2023年，她有幸成为湖南省人民政府参事室特约研究员，“社会科学科研工作者要‘行千里、致广大’，为国家建设和科技发展贡献湘江青年社科人才的力量。”
自履职以来，曹裕围绕现代化产业体系建设、数字化绿色化协同发展、培育湖南特色新质生产力等主题撰写了50余份资政报告，得到了多位省部级领导的批示，并被省工信厅、省科技厅、省发改委等部门吸收采纳。成果入选第四届湖湘智库研究“十大金策”。
“无论是政府还是高校，都是迫切需要了解社会‘真问题’的。”曹裕说，她力争将民间观点向上传递、将学界理论用于实践，尽湘江青年社科人才本职。