文化骨干培训丨激活基层文化的一江春水

出黑板报看似简单，一块黑板，粉笔或水粉， 一两个人，几个小时就完成了。但是要出一期高质量的黑板报，内容主题、版面文字、色彩装饰等各方面俱佳，却很不容易。

为充分发挥黑板报在教育宣传工作中的积极作用，切实加强队伍“软实力”建设，进一步提高队伍文化建设质量，营造积极向上的良好环境和浓厚的文化氛围。近日，福建省森林消防总队南平支队南平大队组织文化骨干开展板报员培训，帮助文化骨干提升专业本领，把“软实力”化作“硬支撑”。

“黑板报不是文字或图案的简单堆积，一期比较成功的墙报应该是其设计理念，设计方案能够体现文化层次的高低。比如怎么定义墙报主题、怎么设计版面、里面需要出现什么内容等，这些都会将体现创作者的创新智慧。”老师授课时的一番话牢牢抓住了文化骨干的注意力。

此次培训大队邀请地方专业教师进行培训授课。培训伊始，老师为文化骨干讲解了黑板报的设计制作，从版面设计、报头设计、标题简介、文字书写、插图、色彩等几方面着手。在讲解的过程中，老师不仅着眼于板报的整体布局，还关注到了板报的字体选择、色彩搭配等细节，并指出在一个优秀黑板报的制作中，团队协作是不可或缺的重要部分，通过小组的合理分配、共同思考，才能让黑板报做的出彩，让文化骨干对板报制作有了全面的了解和收获。

而后，老师组织文化骨干动手实践，文化骨干按照指导开始绘制，通过设计思路精选方案，对所写内容进行分享交流，并精心绘制版面，把自己对“火焰蓝”的热爱与理解融入手中画笔，真正让参加培训的指战员学有所思、学有所悟、学有所成。

转变是提高认识的阶梯，创新是文化发展的灵魂。通过此次培训的有效开展，充分调动指战员的积极性，提升了指战员创新能力，为建设特色文化队伍，培养特色文化人才打下了坚实基础。