书名：如何做好同行评议
著者：[美]格洛丽亚·巴尔扎克（Gloria Barczak）
[美]阿比·格里芬（Abbie Griffin）
译者：向帮友
出版发行： 世界图书出版公司北京公司 / 巴别塔文化
出品方：领学东方
定价：79.00元
内容简介
本书来自两位作者在欧美大学开展的同行评议技能培训课程，对于任何希望参与同行评议并写出高质量、有建设性的评议的科研人员和博士生评议员，以及希望完善评议技能的经验丰富的学者来说都很有价值。
同行评议为何重要？在一项全球调查中，90％的受访者表示，同行评议能“提升研究的整体质量”，85％的受访者表示，要是没有同行评议的话，“科学交流就会不受控制”。然而，具备评议能力的人数却很有限。据估计，10％的审稿人完成了50％的评议，评议工作的不平衡影响了评议流程的可持续性。本书认为，要解决这一问题，应当指导所有当前和未来的审稿人学会如何高效地提供高质量、建设性的评议。
本书是对社会科学学术期刊的稿件进行同行评议的实用指南，介绍了审稿人参加同行评议的得与失，概述了编辑和作者对审稿人的期望，并提供了一个有效评议的模板。作者以两篇实际投稿的论文为例，阐述了评议人在审核引言、理论背景、文献综述、提出假设、研究方法、研究结果、讨论与影响等部分时需要考虑的问题，并对后续轮次评议以及同行评议的未来给出了建议。
读者对象
社会科学领域的硕博生、学术新人及学者。
本书的内容标签
审稿意见 同行评议 期刊投稿 论文发表 社会科学
作者简介
【美】格洛丽亚·巴尔扎克（Gloria Barczak）
美国东北大学达莫尔-麦金（D'Amore-McKim）商学院荣誉教授，主要研究方向是新产品开发，担任管理科学与工程权威期刊《产品创新管理期刊》（Journal of Product Innovation Management）主编。
【美】阿比·格里芬（Abbie Griffin）
美国犹他大学戴维·埃克尔斯（David Eccles）商学院市场营销系罗亚尔·L.加尔夫委员会主席。研究方向是调查如何衡量和改进创新管理、新产品开发和技术管理的过程。
本书地位
本书推荐人之一史蒂芬·L.瓦戈教授写道：“同行评议对科研十分重要。但是，到目前为止，人们接受关于同行评议的正规培训或获取清晰简洁指南的途径极其稀少。本书为弥补这些缺陷做出了重要贡献。”本书中也提到这一点——“研究者采用以下方式，而非正式培训，获得某种指导：自选读物、期刊指南、国际出版伦理委员会（Committee on Publication Ethics, COPE）指南、导师及同行的非正式建议（COPE, 2019; Publons, 2018; Warne, 2016）。”我们可以从中了解同行评议在国外学术界的情况，国内的现状亦如此。
与同行评议这一主题相关的书很少。在当当搜索相关词条，排名靠前的是《同行评议、研究诚信与科学治理：实践、理论与当代议题》和《同行评议专家遴选问题研究——基于科学计量的视角》，但这两本书都与如何写出高质量审稿意见这一核心问题无关，直接凸显了本书的优势，即本书可能是指导撰写高质量审稿意见的必看书。
本书价值
同行评议与论文发表紧紧联系在一起，它是学术界一直存在的真实需求，掌握这项技能，对学术界各个职业阶段的人都有利。
对博士生来说，掌握同行评议技能，不光能解决他们的燃眉之急，出色地完成导师分配的审稿任务，还能让他们有能力积极回应权威期刊的审稿邀请，再进一步争取到成为心仪期刊的审稿人的机会。
对青年学者来说，掌握同行评议技能，能让他们的能力得到提升，比如提高批判性思维的能力，增长关于如何进行有效评议的知识，增长关于作者如何有效回复评议的知识，获取关于期刊和编辑立场的知识等。
对经验丰富的审稿人来说，这项工作能让他们获得成就感和愉悦感。评议特定领域的论文能让他们愉悦，尤其是就此与作者展开学术化交流时。
综上，本书除了能帮助上述群体做好同行评议工作之外，还能让他们熟悉评议流程，知晓编辑和专家的审稿标准，从而写出更符合期刊标准的论文，提升自身研究成果顺利发表的概率。
业内人士评价
同行评议对科研十分重要。但是，到目前为止，人们接受关于同行评议的正规培训或获取清晰简洁指南的途径极其稀少。本书为弥补这些缺陷做出了重要贡献。我隆重推荐初级学者和资深学者阅读此书。
——史蒂芬·L.瓦戈，美国夏威夷大学马诺阿分校
一个发表学术成果的新颖视角：巴尔扎克和格里芬以内行人的视角向大家揭示了社会科学领域的论文评议过程。本书不仅能让你成为更好的评议员，在学术界获得认可，还能让你在发表自己的研究成果时更加顺风顺水！
——弗兰克·皮勒，德国亚琛工业大学
本书作者打开了同行评议的“黑箱”，为学术群体做出了巨大贡献。作者根据自身30余年的同行评议经验，为我们提供了具体指南和案例，告诉我们该如何有效参与同行评议。可贵的是，作者不仅提供了实用建议，还为我们提供了亟需的宽广视角。例如，解释了同行评议会如何对个人的工作和职业生涯有益，梳理了审稿人要扮演的角色、承担的责任、给出的回复和反应以及对评议任务的尊重（即文中所谓的评议“5R”）。总而言之，本书是每位社会科学学者的必读书，初级学者尤其应该读一读！
——格尔达·格姆瑟，澳大利亚墨尔本大学
本书的新观点
（一）关于同行评议这一话题，本书作者以宽广的视角，讨论了评议的方方面面。
本书不光分析了审稿意见怎么写（第四章至第九章），还关心与评议有关的其他方面。比如什么是高质量评议（第一章），同行评议能为评议人带来什么好处（第二章），优秀的审稿人该做到什么（第三章），审稿人怎么做好后续轮次的修改（第十章），同行评议的现在和未来（第十一章）。基本上讨论了与同行评议有关的全部，让读者更全面地认识了同行评议。
（二）本书明确提出了优秀评议人应该具备的五种能力。
·角色
根据受众的不同，评议人在期刊发表流程中扮演者不同的角色。对论文作者而言，评议人兼具批评家和教练的身份，对研究提供无偏见的评议，并提供修改建议。对编辑团队而言，优秀评议人是无偏见的顾问，提供发表决定建议。对专业人士和学科而言，优秀评议人还充当科学进步的把关者和出版道德的实施者的角色。
·责任
对作者和编辑而言，优秀评议人提供既具有批判性又具有建设性的具体建议，及时回复，从而帮助提升论文质量。对大众而言，优秀评议人有责任“确保整体科学文献的学术诚信”。
·回复
优秀评议人要在回复中详细说明论文的优势和劣势；识别导致无法发表的硬伤；识别在修订稿中需要处理的可改正的主要和次要问题；提供具体可实施的建议来解决问题；要求作者进行必要的修改、添加材料和付出努力，使论文达到发表级别。
·反应
这里指评议人回复的情绪基调：语言和语气要专业；意见要有建设性，而不是破坏性；要起促进作用，不要自大；要宽容体恤他人；不要利用评议来展现自我。
·尊重
以批判性、但同时又具有建设性的顾问身份评议；以体贴、富有同情心的同事身份写作；提供具体、完整的内容。
排版 | 范世一
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