大家好，我们是靠谱又有趣的——丁香医生新媒体团队。
废话不多说，我们招人啦。
地点：杭州
或许你对我们还不太熟悉，那先简单做个自我介绍。
作为健康领域的新媒体团队，我们一直在努力创作更多、更优质的健康内容。
我们提供可靠的健康知识和观点
我们记录人与疾病的「生命故事」
我们发现和创作有趣的话题和形式
我们也关注你生活中的衣食住行
但这些还远远不够！
健康，在每个人的生活中越来越重要。我们在社交媒体上能看到各种与健康相关的话题：信息不对称带来的健康黑幕、身体令人吐槽欲爆表的小毛病，心理上的焦虑和小确幸，令人动容深思的患者故事，面对生死重病的思考和讨论……
丁香医生希望「健康更多，生活更好」，想把这些话题让更多人听到，让健康生活的理念融入到每个人的生活中。
我们有好多好多好多想去开拓的话题、方向、形式，期待更多志同道合的优秀内容策划小伙伴，一起助力健康生活！
如果你有优秀的内容创作和话题策划经验，对健康和生活有想法，充满创意，喜欢创作，快把简历发给我们吧，地点在杭州。
如果你身边有合适的小伙伴，请把这份邀请发给她 / 他。
简历直通车
邮箱：zhangqin@dxy.cn
标题：姓名 - 投递岗位
注意：请附带个人作品哦
资深新媒体策划（丁香医生）
地点：杭州
职位描述
知识类：大众关心的健康话题、医学知识科普；
资讯类：对健康类新闻资讯和热点做解读和评论；
故事类：患者、历史、疾病、影视、书籍等「生命与医学」故事；
2. 策划形式：包括但不限于文章、小实验、信息图、漫画、数据新闻、线上活动等创意形式；
3. 策划内容应用于「丁香医生」微信、小红书等全网多平台多渠道。
任职条件
1. 希望你有健康相关信息储备、对大健康行业有热情，对生活充满好奇和观察，喜欢沟通；
2. 对做出「好作品」有追求有激情，能独立写作，表达有逻辑，语言通俗，网感强，有 3 年以上的新媒体内容策划经验者优先；
3. 本科及以上学历，有临床、医药、生物，或新闻、传媒、广告等专业学习背景或工作经验优先；
4. 能自主快速查阅英文文献，有英文阅读习惯，熟练科学上网；
5. 擅长信息的快速获取与整合：有信息敏感度，能够通过专家采访提问、使用文献数据库、用户访谈调研，挖掘各渠道信息素材；
6. 有头部新媒体主编/策划工作经验者优先。
资深新媒体策划（丁香生活研究）
地点：杭州
职位描述
1. 为「丁香生活研究」策划健康生活选购相关内容，探索新的健康消费品类；
2. 策划形式：包括但不限于文章、小实验、信息图、漫画、数据新闻、视频、线上活动等创意形式；
3. 策划内容应用于「丁香生活研究」微信、小红书等全网多平台多渠道。
任职条件
1. 有 2～3 年的内容策划经验，熟悉以下至少一种内容风格并拿得出作品：科普文、商品测评文、青年生活方式洞察、行业数据分析报告。
在内容的基础上，如果你在某个品类领域有积累，加分！！！
举个例子，你非常熟悉食品/个护/家电/日化家清/纺织服装，过往无论是出于个人兴趣还是工作需要，都对该领域内的主流品牌主打产品核心技术有一定了解，知道功效原理，对某个具体品类有过深度体验，或者做过消费者市场调研分析。
2. 具备基本科学素养，能够完成专家采访提问、看得懂英文文献（或者知道怎么快速准确提炼到关键信息）。
3. 对生活方式有追求，想在健康领域有发展。
4. 有交互设计/插画经验，加分。能用条漫或图像化的视角看选题，必要的时候能让内容「更有画面」。
在丁香医生工作，能获得什么
这里有一群能和你并肩前进的靠谱伙伴，有包容开放、鼓励创新的团队文化，更有清晰公平的成长和晋升通道。
在丁香医生，只要你有想法，有能力，有坚持，就有机会实现你想做的事。
➊ 丰富的内容创作方法，打造自己的优质作品
内容创作这件事，一篇爆款文章也许可以靠运气和灵感，但想要持续写出有自己特色的高传播作品，那一定要有方法。
在过去的 10 年中，丁香医生共发布了 10000+ 篇健康生活内容，包括了文字、漫画、视频、活动等各种形式。我们踩过的坑、做过的爆款、对内容的思考……都会被总结沉淀下来，并持续更新迭代。
从如何起标题，到分析文章的转发机制，从如何发掘一个好选题，到如何做一条有趣的视频……内容创作的每个步骤、各种形式，都有对应的方法论。
10w＋ 从来不是丁香医生的目标，我们追求的，是更好的内容作品，是持续的自我突破，是团队成员的共同成长。
这里没有所谓的「新媒体小编」，每个人都是追求优质作品的内容产品经理。
➋ 丰富的专家资源，随时给你的选题做外援
背靠「丁香园」这颗医疗健康领域的大树，我们有几百位专家，覆盖除了医学，还有食品、健身、心理、化工、纺织、机械等各种领域。
你的疑惑不用再自己挨个去查资料、翻文献，跟专业人士聊一聊就有答案。
➌ 更大的舞台，更多的机会
作为健康赛道的头部媒体品牌，丁香医生在微信、抖音、小红书等众多平台都有自己的账号（而且粉丝不少哦），也和很多品牌有跨界合作（而且都是优质品牌哦）。
只要你想，就有机会尝试新的方向和玩法。
➍ 清晰、公平的晋升通道，不做「职场工具人」
相比于死板的 KPI 考核，丁香医生采用多维度的综合评价模式，更关注团队每个小伙伴的成长和能力提升。
公司内部有明确的职级评价标准，每年有两次晋升机会，只要你有能力有目标，就有可能成为内容领域的专家或者项目负责人。
➎ 一群关系简单，三观正的小伙伴
团队里有在内容领域深耕多年的前浪，也有刚工作活力十足的小浪花，日常对话就是科普、讨论、说笑话，关系融洽。遇到问题就解决问题，不玩办公室政治。
对了，我们讲求「循证」和「科学」，遇到争议，用证据和逻辑说话。
你可能遇到的挑战
新媒体内容策划，不是一份轻松的工作。
有热点的时候要随时开启讨论和工作模式，生活中要有敏锐的观察和大量的积累。此外，日常的每一个选题，都要经过全组的讨论、打磨，甚至可能要经过主编的一改二改三改……
每个人都是被捶打过的，不能有「差不多就行了」的心态。
想你了，快加入我们吧！
看完以上内容，如果你觉得自己就是我们需要的优秀人才，或者身边有匹配的小伙伴，那快把简历发过来～
简历请投递
标题：姓名 - 投递岗位
注意：请附带个人作品哦
让我们一起，健康更多，生活更好。
爱你们的，丁香医生。
ღ( ´･ᴗ･` )比心