CBA新变革将现,外援有福了

CBA新变革将现,工资帽要涨?还真有可能

CBA联赛新一轮的变革要来了,看来,CBA公司为了进一步提升CBA联赛的整体水平还真的是拼了。没办法,随着中国男篮连续数届无缘奥运会,CBA联赛作为国内顶级的篮球赛事,他们就吸引了更多球迷的关注。而且就在过去的数个赛季,有太多的球员选择刻意躺平,这不仅让队内的年轻球员很难迎来出头之日,甚至还浪费了球队更多的财力。但随着四节七人次双外援政策的重启,这也就倒逼着各队淘汰一批对球队帮助不大的球员,因为他们的本土阵容需要变得更加高效,如此,这些球队才能够更进一步。可这次的变革究竟是什么呢?竟然让一众外援成为了最大的受益者?下面,随篮球弟一起来看看吧!

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这成为所有球迷都想知晓的一个答案,毕竟随着四节七人次双外援政策的重启,CBA联赛的对抗强度已经发生了新的蜕变。虽然这导致多支球队出现了不少的伤号,但只要各队能够适应当下的对抗强度,用不了多久,他们本土球员的战力就能够取得新的蜕变。这也是他们必须要做到的一点,因为只有本土球员的战力能够在短时间内取得新的突破,各队才能够减少对外援的依赖,这反而就会让中国男篮的整体实力上涨一大截。可如果想要做到这一点的话,就需要各队的本土球员在训练的时候以更高的标准要求自己,不能让说他们连NBA选秀的体测标准都过不了,如此,我们又怎么拉近与欧美强队之间的差距呢?

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外援薪资帽将变,新一轮的调整将现

但为什么要说此次的变革各队的外援成为最大的受益者?在篮球弟看来,根源也很简单,根据北京青年报记者的爆料,CBA公司已经向20支球队发出了外援薪资帽是否需要调整的意见函。因为从目前的情况来看,CBA联赛在本赛季的外援薪资帽依旧保持在425万美元,然而CBA公司却在这个赛季重启了四节七人次的双外援政策,这必然会让不少球队的外援薪资逼近这条红线。尤其是对于在这个窗口期进行外援阵容更新迭代的球队而言,他们的外援薪资帽都相继告急。如果这些球队此前签约的外援并不能帮助球队力挽狂澜,他们还得签约一名新的强力外援。届时,现有的外援薪资帽显然就成为了最大的拦路虎。

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故此,CBA公司必然要尝试彻底打破这个枷锁,只有这样,CBA联赛的可观赏度才有可能在原有的基础之上再度上涨一大截。更别说,各队的管理层普遍认为应该增加外援的薪资帽。如果可能的话,外援的薪资帽就需要上调到475万美元。虽然目前只是意见的征集阶段,但随着CBA赛事的持续推进与各队外援薪资帽不断告警的情况下,打开这个枷锁就变得势在必行!就算外援薪资帽的调整还需要经过多方的评估才会有最终的定论。但这件事已经刻不容缓,否则,多支球队都得缴纳调节费,这可是一笔不小的开支。就算这项政策的调整很难在短时间内变现,多支球队也都会不遗余力地促进这项改革的顺利推进。

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本土球员需再作突破,否则,很难立足

而且当工资帽提升之后,各队才能够有更多的资金去引入更加优秀的外援,这对于他们实力的提升可是非常有帮助。在这种情况下,如果各队的本土球员依旧想要获得更多的出场时间与球权,他们也只能让自己在赛场上变得更加高效。至于说刻意摆烂的那批本土球员?他们很快就会失去在CBA联赛的生存空间,如此,必然会让这些球员感受到浓烈的危机感。因为在未来的比赛中他们需要像当年的丁彦雨航一样与外援争夺球队的核心位置,若想要做到这一点的话,那就需要他们拥有帮助球队破局的战力。这也就要求他们在训练的时候能够以更高的标准要求自己,若可能的话,还需要他们的训练强度能够反超外援。

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只有这样,他们的战力才能够在最短的时间内取得新的蜕变,就算他们很难在短时间内做到这一点,但只要科学合理地逐次增加训练的强度,他们还是很有可能吃下已故NBA巨星科比的666训练大法。至于说在训练中刻意放水?他们的战力也很难在赛场上达到球迷们的预期。毕竟在当前赛季,各队的多名球员都开始稳坐冷板凳。如果想要从根源上解决这个问题,通过新一轮的特训让战力取得新的蜕变就成为了最佳的解决方案。而且各队的主帅也希望他们能够做到这一点,他们都期待自己的年轻球员能够比肩巅峰时期的郭艾伦、易建联与姚明等猛人。只有这样,他们才能够在不远的未来拥有强势夺冠的可能。

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本土球员必须努力,CBA新蜕变已生

从这里我们不难发现,此次CBA公司发出上调外援薪资帽的意见征求函已经让诸多本土球员的危机感直接爆表。如果还是以本土球员为主导的话,先不说我们与欧美强队之间的差距会变得越来越大,CBA联赛的可观赏性还会进一步下滑。但在篮球弟看来,CBA公司已经意识到了这个问题,尤其是在中国男篮连续多届无缘奥运会之后,CBA 公司也就倒逼着对CBA联赛现有的规则进行了新一轮的升级。除了需要进一步提升CBA联赛的对抗强度,还需要大幅度提升CBA联赛的竞技水平,而四节七人次双外援政策的重启就成为最好的一个开端,在这种情况下,本土球员必须憋足了劲狂奔,否则,他们必然会惨遭淘汰!