集中参保启动！这场培训会解疑释惑～

上海长宁

2024-11-15 16:49发布于上海上海市长宁区融媒体中心官方账号

2025年工会会员专享基本保障集中参保工作已于11月1日正式启动，为帮助各会员单位落实好参保工作，区总工会日前在全区范围内为约400名基层工会干部开展了多场集中参保培训服务。



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此次培训围绕工会会员专享基本保障政策、“上海工会网上工作平台”系统操作方式等内容开展。据了解，2025年度会员专享基本保障实施A、A+、B、B+四类保障计划，其中，A类保障计划涵盖四类重大疾病（含原位癌）、意外伤害全残或意外身故、疾病身故等保障；B类保障计划范围为二十二类重大疾病（含原位癌）、意外伤害全残或意外身故、疾病身故；而A+和B+保障计划分别在A类和B类的基础上增加了60元/天的住院保障，最高保障金给付额为10800元。参保对象为持有上海工会会员服务卡或上海市社保卡的本市在职工会会员。各级工会根据自身实际情况，可任选其中一类参加，会员在保障有效期内仅可享有一份会员专享基本保障。

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记者注意到，针对不同的保障计划，市总工会给予了不同程度的补贴，在此基础上，区总工会按照市总工会补贴的50%进行补贴，扣除补贴后，基层工会所需承担的费用大幅减少。“以会员A类计划为例，全年保障费用为26元/人，其中由市总工会补贴13元/人，区总工会补贴7元/人，这样落到用人单位头上只要6元/人即可完成参保。”区总工会相关负责人说道。

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培训中，工作人员还对工会会员专享基本保障和职工互助保障的区别进行了解读。据区总工会相关负责人介绍，两者除了在保障内容、保费金额、给付标准等方面有所区别之外，工会会员专享基本保障仅面向持有工会会员卡或社保卡的本市入会会员，而职工互助保障可覆盖至全体职工，“两个保障的共同之处是均由用人单位统一为职工进行购买，两者之间互不冲突，购买后职工可叠加使用。”

“工会提供的保障产品非常不错，作为一项员工福利，公司每年都会购买，而且和日常的医保、商业保险互不冲突，保费低、保额高、给付快，我们之前有进行过给付操作的员工评价都很不错。”申亚集团工会负责人唐颖说道。

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据悉，各基层工会2025年工会会员专享基本保障集中参保时间截至12月10日，集中参保结束后，将于明年1月1日起正式启动2025年工会会员服务卡办理和即时参保。



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