2024年以来，广西华锡矿业有限公司再生资源分公司(以下简称“再生资源分公司”)全面贯彻落实北部湾港集团“敢为先、勇担当、善创新、强实干、抓落实”15字工作价值主题，以及华锡有色“敢担当、善作为、保安全、创效益、谋发展”的工作要求，以党建为引领，以抓好主责主业为己任，紧紧围绕中心，服务大局，全力做好党业融合的具体工作。
25小时突击先锋队。谭慧娟摄
强化思想引领，筑牢党业融合的根基
供电车间党支部始终把思想政治建设摆在首位，通过定期组织党员学习党的理论和方针政策，不断提高党员的政治觉悟和理论水平。深入开展“奋战开门红 党员争先锋”“‘党建红’点亮‘安全绿’”等活动，引导党员深刻领悟党的初心和使命，增强责任感和使命感。同时，将党的思想教育与业务培训相结合，使党员在提升政治素养的同时，不断提高业务能力，为党业融合奠定坚实的思想基础。
调试班在进行变压器预防性试验。覃秀珍摄
供电党支部以强化线路设备安全管理为切入口，从电网巡视、设备维护、负荷监测、隐患治理、应急保障等方面精准施策，确保矿山生产用电稳定无忧。用三个“点亮”持续发挥“点亮矿山 先锋在线”的党建品牌作用。
“点亮安全”，抓安全保生产，用行动来展示先锋。开展“25小时在线突击先锋队”、责任区竞赛、党员示范岗、“我为生产献一计”“先锋榜”和“学习之星”评选等活动，引导党员在岗位上把良好形象树起来，发挥党员示范作用。目前，组织技术党员上现场安全技术培训课2次，党员提合理化建议2条，“25小时在线突击队”出色完成供电设备维检、应急抢修等任务17次，开展志愿服务活动2次。此外，加强党支部与车间各班组的沟通协调，建立定期的党业融合工作会议制度，及时解决工作中存在的问题，形成了党建工作与业务工作相互促进、协同发展的良好局面。
技术人员维修继电保护单元集成模块。欧春健摄
“点亮素质”，抓业务提素质，用技能来诠释先锋。2024年，供电党支部书记领办项目《党建引领聚合力，技改争先护安全》，主要按时间节点推动2024年华锡有色投资项目计划，积极配合6千伏大树脚配电室设备更新等项目的施工安装工作。在此工作中，支部成立了由车间主任林杨为组长，带领8名专业技术、业务过硬的党员组成项目推进队，有序推进10千伏洪塘线路更换架空绝缘线等项目施工。截至目前，项目已进场施工，各项工作也有序开展。此外，支部坚持党员带头积极推进供电技术创新，今年5月，党员牵头的提高铁降SW3试验合格率QC课题荣获广西有色冶金行业优秀QC成果二等奖(专业级)、华锡有色成果发布会铜奖，提高了供电效率和质量。
“点亮认识”，抓思想提认识，用品格来树立先锋。人才培养是支部党业融合的关键。供电车间党支部通过开展“双培养”工程，把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，不断充实党员队伍实力，提升车间整体专业水平。目前，车间现有高级技师5人，技师16人，高级工13人，中级工25人，初级工3人；车间8名初级工经考核获准提升为中级工，车间专业技术人员队伍得到持续提升。
党建书屋。谭慧娟摄
“星级帮扶”强党建，抱团聚力共发展
供电车间党支部对内聚焦主责主业，致力提升人员专业技术业务能力，培育供电线上的专业“尖兵”。对外，做好党建业务帮扶，发挥好“五星级党支部”效能。供电车间党支部2023年获评为北部湾港集团“五星级党支部”，“点亮矿山 先锋在线”党建品牌获评为“华锡优秀品牌案例”。
按照公司党总支联建工作部署，供电车间党支部积极与公司三星级党支部开展交流、联建活动，定期组织“三会一课”、联合主题党日活动，以共同学习党的理论和政策、分享经验、工作实践研讨，以及党支部“两化”台账互检等载体开展联建，有效增强党支部之间的互动和沟通，切实助力公司党总支全面提升基层党组织建设能力效果显著，公司党建活动的组织能力和党员的参与度也有了较大提高。
开展“党员做表率 6S+当先锋”主题党日活动。覃秀珍摄
下一步，再生资源分公司党总支将持续聚焦服务矿山，积极探索运用有效的形式、手段和方法，通过实施目标发动、精神凝聚、教育保证、载体强化等，把在公司生产经营发展和重大项目推进过程中存在的难点、痛点问题作为党建+业务融合实践的着力点和主攻点，以解决实际问题和坚持效益价值为导向，推进党业融合助推华锡高质量发展。(陈秋婷)