还记得去年苏州包下高铁车厢、提供往返车票和全程食宿费用，邀请600多名武汉毕业生直达苏州求职吗？10月22日，一年一度的“校园苏州日”，再次如约而至。今年首场活动在上海交通大学举办，这所著名大学，与苏州又走近了一步。
高层次人才招聘会上，苏州发出一大票offer，反响非常热烈。圆桌观察员注意到，据当地媒体报道，首站吸引千余名来自上海交通大学、复旦大学、同济大学等多所上海高校的2025届毕业生参与，当天苏州各用人单位就收到简历1116份，初步达成就业意向302人。
从2016年开始，通过组织各类用人主体走进国内“双一流”高校，举办苏州专场城市推介、校园招聘、产学研对接以及青年交流活动，已经成为苏州招才引智工作的一张王牌。今年，苏州又准备放出什么大招？颇为引人关注。
一
在很多分析人士看来，对于正致力于由制造业大市向创新强市转型的苏州来说，竭尽所能吸引各类人才是当务之急。
前不久，苏州出台的《关于人才友好型城市建设的若干意见》，就提出了“让苏州成为天下英才的创新之城、创业之都、创富之地”的目标。
可以说，苏州不但对人才的重要性有着清晰认识，而且还就实现这股聚四海英才而用之的雄心，擘画了清晰的具体路径。这么多年来，苏州坚持从两个方面付诸行动，令人印象深刻：
一是全力集聚顶级高校资源，夯实本土化育才体系的根基。近些年，苏州不断吸引集聚国内外顶级高校和大院大所资源，包括北京大学、清华大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、上海交通大学、南京大学、浙江大学、中国科学技术大学和西安交通大学等C9高校，皆已在苏州实现重大布局。中国人民大学、武汉大学、东南大学等一批知名高校，也在苏州落地校区或研究院。
加上已有的苏州大学、苏州科技大学、常熟理工学院等高校，以及昆山杜克大学、西交利物浦大学等中外合作办学高校，苏州在高校人才培养上已经拥有了一套完善的体系。
二是主动走出去，通过“校园苏州日”直接延揽国内“双一流”高校的毕业生和创新创业人才。据统计，自2016年以来，“校园苏州日”已累计举办了73场次重点高校活动，吸引了6695家单位参与其中。
圆桌观察员注意到，或许是由于本地一直缺乏最顶尖的高校，相比其他城市，苏州对外引才的主动性、急切性，都要明显高出一个档次。
具体到“校园苏州日”上，苏州每年都要推出一批新招，让引才效果更加明显，比如2016年设立“苏州育才奖学金”，2017年推出“名校硕博苏州行”，2022年开辟“苏州人才云上招聘月”，2023年新增春招季系列活动，2024年首次深入重点院系开展硕博对接会。
显然，本地培养，外地延揽，把这两种育才、引才方式融会贯通，是苏州崛起为名校高材生就业“福地”的一记妙招。
二
与往年相较，今年的“校园苏州日”，又有哪些特别的亮点呢？
苏州人才部门相关负责人告诉圆桌观察员，今年继续突出产业导向、突出分级分层、突出对接实效。
比如，在组织形式更加突出市级统筹、县区联动、分级分层。市级层面主抓C9、“双一流”等头部高校，依托县区与高校的合作基础，统筹全市优质用人单位的招聘岗位资源，联动走进10所重点高校。县区层面重点面向全市用人主体需求量较大、来苏就业人数较多的理工类院校、技能类院校，组织安排招聘线路，最大程度满足苏州各类用人单位的多层次招聘需求。今年下半年，苏州将开启60条引才线路，联动奔赴22个省份、46座城市、136所高校，组织开展229场校园招聘会。
而且，非常注重需求导向，用人单位尤其是企业深度参与并起主导作用。今年的活动，用人单位构成十分多元，包括33家事业单位、108家国有企业以及258家民营企业，也包括各类港澳台商投资企业、外商投资企业。苏州企业有转型和创新的井喷式需求，因此既需要面广量大的技能类人才，也需要才华横溢的更高层次人才。所以这次从名校毕业生到博士后在内的各类人才，招引全覆盖。
按照计划，自10月22日在上海交通大学启动后，“校园苏州日”活动将陆续走进西北工业大学、北京大学、清华大学、东北大学、南京大学、中国科学技术大学、东南大学、哈尔滨工业大学和华中科技大学等9所高校。这些知名高校分布在东南西北各个地域，苏州即将在全国各地的大学校园里掀起又一股强旋风。
其中，10月23日举行的西北工业大学专场，高层次人才招聘会同样人气爆棚，据初步统计，共吸引600余名毕业生进场，各用人单位收到简历859份，初步达成就业意向410人。
三
实际上，能够到顶级高校巡回开展“专场招聘会”，本身就有很高的实力要求。毕竟，没有一定号召力、拿不出好岗位，也没办法吸引这里的青年才俊。
深厚的人文底蕴、强大的经济实力、厚实的科创家底、优越的城市环境，正是苏州的底气。
目前，苏州坐拥2.5万多家国家科技型中小企业，超1.57万家国家高新技术企业，以及3500多家省级以上企业研发机构。此外，苏州实验室、国家新一代人工智能创新发展试验区和第三代半导体国家技术创新中心等近百家国家级创新平台，也在苏州落地生根。
今年，为了办好“校园苏州日”，苏州连续发动龙头企业、重点产业链主企业、科研院所、专精特新企业、上市企业、重点高校校友企业、国有企业、高校院所和教育、卫生、金融机构等知名企事业单位，拿出一批具有吸引力的岗位。最终，总计提供岗位数量达到10058个。
有这么多成就事业的舞台，自然而然才能吸引人才前来。而对苏州来说，城市发展也并非毫无压力，唯有各类人才纷至沓来，才能不断激发出经济发展新动能，始终坐稳经济强市的位置。
正是在这种对招才引智的前所未有迫切性的驱使下，苏州义无反顾地以城市的名义与广大企业一道去集聚人才资源，充分彰显出千年古城的博大胸怀和长远眼光。而且，苏州并不是只靠拿出真金白银的人才政策在家等人才，还主动走进校园，为正在寻找最佳工作机会的高校学子送岗位、送礼包，更是体现了这座城市的满满诚意。
……
一年比一年成熟的“校园苏州日”，让大学与苏州实现了双向奔赴，也吸引着越来越多憧憬未来的年轻人，与苏州实现双向奔赴。
没有太多的花言巧语，就是实实在在的好offer，这样的“校园苏州日”，大学生怎能不爱？