金融界10月10日消息，有投资者在互动平台向国联股份提问：管理层好，在公司官网上未看到企业文化相关的描述，请问公司有生熟健全的企业文化建设吗，比如使命、远景、核心价值观之类的？另外，公司如何看待直系亲属在公司同时工作的弊端的？有没有什么制定规避直系亲属合署办公的员工管理规则？
公司回答表示：1、公司组织理念：（1）国联使命：以平台、科技、数据构建产业互联网生态，促进制造业降本增效；（2）国联愿景：推动传统产业和数字化的融合发展，为企业和产业创造“降本增效”的价值贡献，同时探索未来数字社会下传统产业的构成和发展形态；（3）国联价值观：卓越、自强、荣誉、担当，实现客户价值是企业生存的底线；2、公司内部管理结构合理有效，内控制度也可以保障公司内部的合理有序发展，直系亲属在公司同时工作的影响具有两面性，公司会引导其走向积极方面，所以请投资者不必担心。