中工网讯 8月28日，北京市大兴区、天津市武清区、河北省廊坊市三地总工会联合召开职工权益保障协同发展专题会。
会上，围绕探索新时代“工会枫桥”实践途径，劳动关系领域专家学者对加强三地总工会职工维权协同机制建设进行交流研讨；三地总工会签订《推进兴武廊协同发展工会工作联席会议机制》，标志着三地总工会深化务实合作、服务京津冀协同发展开启新的篇章。
会上，中国人民大学、中央财经大学、首都经济贸易大学劳动关系领域专家，围绕劳动争议调解的发展完善、工会劳动法律监督：赋权与借力、跨区域维护劳动者权益协同机制研究等内容进行深入研讨，为兴武廊三地总工会探索新时代“工会枫桥”实践途径，协同维护职工合法权益，构建和谐劳动关系给出相关问题解决方案。
在交流互鉴环节，大兴、武清、廊坊三地总工会就职工权益维护、构建和谐劳动关系和劳动争议调解进行交流研讨，探索运用“一函两书”工会劳动法律监督制度，构建“工会+法院+检察院+人社+司法行政”共治共管体系，切实做到预防在前、调解优先，引导企业增强法治意识，规范用工行为，切实维护劳动者合法权益。
据了解，三地总工会签订的《推进兴武廊协同发展工会工作联席会议机制》中，建立了三地总工会常态化工作联席机制，明确了加强职工队伍思想政治引领、深化产业工人队伍建设改革、强化职工维权服务等工作内容，建立了定期会晤、日常联系、业务交流等工作机制。今后，三地总工会将借助联席会议机制平台，进一步加强沟通协作和交流互鉴，不断丰富京津冀协同发展实践。
（劳动午报记者 白莹 孙艳）
来源：中工网