在一个月前的全省“干部作风建设年”动员大会上，河北省委书记张云川言辞犀利，情绪饱满，数度脱稿：“谁阻挡了河北事业发展，谁让市场主体和人民群众过不去，我们就让他过不去，调整他的位置、摘去他的‘帽子’。”
河北省委书记张云川
邯郸市永年县公开处理了35名违纪干部，其中12名副科级以上干部是因为在“干部作风建设年”千人动员大会上打盹
《瞭望东方周刊》记者舒泰峰、杨守勇 | 河北石家庄报道
河北省委书记张云川似乎并不信“家丑不可外扬”的俗理。在一个月前的全省“干部作风建设年”动员大会上，他痛批了“少数干部”的不良作风。
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“有些地方巧立名目、滥设收费项目，甚至在公共场所节日摆花、树木打药、垃圾站建设等，都让企业硬性交费，连办结婚登记不送礼就拖延；尤其是一些重要部门和关键岗位的少数公务员，依仗职权吃拿卡要，可谓‘一夫当关、万夫莫开’。”
“现在一些地方，干群关系紧张，群众反映强烈的一些问题，主要的是少数干部作风不好造成的??据省信访局分析，在去年500多批次赴省集体上访中，因干部作风问题引发的近200批，占到了总量的近40%。”
“在少数干部中，确实存在一些突出问题，有的甚至到了相当严重的程度。有的缺乏宗旨意识且权欲重，以官为本、官僚主义，缺失民本思想和责任，出了问题捂着、盖着、瞒着，以致酿成重大事件，给人民群众生命安全、给河北形象造成了极大损害。”
“有的光有‘唱功’没有‘做功’，热衷于摆花架子、做表面文章，讲起来头头是道、干起来没有真招，对上汇报‘一枝花’、实际工作‘豆腐渣’，甚至搞假大空、玩数字游戏。”
言辞犀利，情绪饱满，张云川数度脱稿：“谁阻挡了河北事业发展，谁让市场主体和人民群众过不去，我们就让他过不去，调整他的位置、摘去他的‘帽子’。”
张云川的讲话，宣告了河北一场规模空前的吏治行动的开始。在当天的大会现场，他已经开始做出部署---当谈到基层评比检查过多过滥时，他当即宣布：到今天下午6点之前，所有还在基层的评比检查组立即回来！
一个“立即回来”，让河北所有官员意识到，这次“吏治风暴”不是说说而已，而是要动真格的。
“不给好处不办事，给了好处乱办事”
“动真格”的表现之一是，2月20日下午，河北省“干部作风建设年”活动领导小组办公室成立，省委秘书长景春华兼任领导小组办公室主任，省纪委副书记曹素华任常务副主任。省委副秘书长王国发、省委组织部副部长王亮、省委宣传部秘书长魏平、省政府办公厅督查专员齐辉任领导小组办公室副主任。
“其实张书记从去年下半年开始就反复说到干部作风问题。”王国发告诉《瞭望东方周刊》。
2007年8月，张云川由国防科工委主任调任河北省委书记。“张书记来了之后，明显感到河北城镇化进程太慢，市场主体不活，大项目引不来，引进来了长不大。”王国发说。
究其原因，“书记明显感觉到河北的干部作风与发达地区差距很大。在这里干部慢慢腾腾，部署半天下边不落实。”王国发说，“我感觉他是从这个角度出发提出干部作风建设的问题。”
领导小组办公室提供给本刊记者的《关于开展“干部作风建设年”活动的意见》，详细地阐明了这次活动的背景：“河北改革发展正处于关键时期，??但与新形势新任务的要求相比，干部队伍的作风状况还存在一些不相适应的问题：一是宗旨观念淡薄，缺乏民本思想和责任意识，在其位不谋其政、不尽其责，遇事推诿扯皮；二是改革创新精神不足，思想守旧，惰性严重，工作缺乏主动性和紧迫感；三是作风飘浮，脱离群众、脱离实际，干事虎头蛇尾，不真抓实干，甚至热衷形式主义；四是工作粗放，工作本领不强，不讲标准、不讲效率，只求过得去，不求过得硬；五是纪律松弛，不作为甚至以权谋私乱作为，不给好处不办事，给了好处乱办事。”
“干部作风建设每一次都各有特点，这次的突出特点是从破除影响经济发展的障碍入手。”王国发说。
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