引言:步入科信学院,迎面是簇新高大宏伟的教学楼,配套有完善的各种设施和现代化的教学设备。新近装修的学生公寓,也是窗明几净。在面积有近百亩的校园内,学习、生活设施一应俱全。而毗邻水面近两千亩的水上乐园则被学生嬉称为“后花园”,全年免费对学生开放,成为学生学习、健身、休闲、娱乐的休憩场所。与学院一墙之隔的新疆大学校本部,使学生与全国重点大学新疆大学资源共享、设施共用、优势互补,使学生的学习、生活环境达到全国同类院校一流水平。在这里你能随时感受到莘莘学子特有的紧张有序、奋发向上的学习氛围。这样的环境为有志青年潜心深造提供了一流的学习环境和文化氛围。
7月14日笔者就科信学院的发展纪实走访了科信学院的院长姜彦成。
问:“新疆科信学院是如何进行管理的?”
姜彦成答(以下简称答):我院认真贯彻“严字当头,爱在其中”的管理原则,以管理严而闻名。借鉴现代企业管理的特点,结合学校的运行规律,制定了许多体现学院特色,并适应发展需要的管理制度,每班配有专职班主任负责学生品德教育、课程学习和生活管理,并定期与学生家长交流沟通,让他们了解学生的学习和生活情况。专职管理人员管理后勤,安全和纪律。实施半封闭式严格管理,全日制强化教育,不仅保证课堂教学质量,而且保证晨读和晚自习质量。严格考勤制度,狠抓学生管理。对屡教不改的学生,学校将采取措施给予纪律处分,直至退学。逐步形成“功者奖、能者上、平者让、违者罚、劣者出”的管理机制。学校还定期组织召开学生恳谈会,设立院长电子信箱,认真听取学生意见,不断改进工作作风。对学生付出严父、慈母、良师、益友的爱心,为家长爱子分忧,为学生成才铺路。坚持微笑管理、微笑服务的教育方式,培养学生自我教育、自我约束、自我养成的良好习惯,把自己培养成为遵纪守法、知书达理、孝顺父母、报效祖国的合格大学生。确保学生在校学习安心,父母在家放心。
问:新疆科信学院是如何激励学生成才,有什么样的机制?
答:为了鼓励广大学子努力学习,早日成才,我院专门设立了“院长奖学金”,对优秀学生分别给予1000、2000、3000元不等的奖励;对在校期间考取律师、注册会计师和计算机高级工程师的最高可奖励5000元;对在校期间考取研究生的最高可奖励20000元。另外我院还规定:学生在报纸或杂志上发表作品的,每篇奖励100~200元。对高考分数达到本科线的学生减免学费1000-2000元。对家庭贫困的学生来说,这无疑减轻了他们的家庭负担,意味花更少的钱就学到了更多知识和更实用的技能。
问:新疆科信学院的专业设置有何特色?新生入学后可以转系、转专业吗?
答:把学习和求职紧密联系在一起,是我院的一个重要特色。学院所设置的专业都是学生毕业后易于就业的热门专业,都是经过对人才市场调查研究后设置的。学生根据自己的爱好和兴趣选择自己所喜欢的专业,才能爱学、乐学,才能学精、学好。选择好专业这本身就是成功的一半。俗话说:“师父领进门,修行在个人”,而我们不仅把你领进门,而且领进的是热门、高门。新生入学后可以根据自己的实际情况,自主地调整更适合自己的专业,我院不收取任何调专业费。
问:新疆科信学院是否负责推荐工作?就业形势如何?
答:今年5月11日,在新疆教育行业首届大型民意调查中,科信学院独揽两项荣誉,分别是:“新疆值得信赖的教育机构”,“新疆‘就业明星’培训机构”。
就业指导专家认为:“未来就业竞争将更加激烈,上个好学校不好学个好专业,学个好专业不如掌握个好技能”。而到我院学习、深造,让你这三个愿望全部实现!首先,好学校———我院是教育部命名的新疆惟一“全国助学示范组织”,新疆自考本科教育的“旗舰”地位无庸置疑;其次,好专业———今年计划招生的所有专业都是我国经济建设和社会发展所急需的热门专业,扎实的热门专业功底,将使你成为人才市场笑到最后的人;最后,好技能———为增加毕业生就业机会,提高学生综合素质,我院还开设了各种专业资格、职业技能培训课程,特别是全国首倡免费学习电脑、外语等,使学生成为深受用人单位欢迎的复合人才。所以说到我院学习不用担心就业问题,我院与每一个合格毕业生签定就业推荐合同,保证学生充分就业。我院学生毕业后优秀学生可推荐到高待遇三资企业供职,特别优秀的可申请留校任教。同时,我院主动开设就业指导课,增强其就业的能力和竞争力;学校采取走出去、请进来的方法,每年定期举办毕业生招聘洽谈会,积极推荐合格毕业生;随着我国经济发展和西部大开发战略的实施,新疆的人才需求将更强烈,这使我院毕业生的就业空间将更大,机会将更多。
我院谷金尧同学在全国“万达·学院杯”股指期货仿真交易大赛上荣获新疆唯一的全国一等奖。我院03届英语班学生,70%的同学考取了研究生或者公务员。我院英语专业毕业生李小艺同学因口语成绩突出,被上海一家旅游公司以年薪20万聘请,充分展示了科信学子的实力。(新疆日报 )
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